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浙江万里学院基础学院考试管理实施细则 （修订稿） 考试是教学过程的主要环节和保证教学质量的重要措施。为严肃校纪、端正考风，进一步规范考务管理，根据《浙江万里学院学生学籍管理办法》、《浙江万里学院考试管理若干规定》和《浙江万里学院关于加强教风建设的意见》，制定本细则。 一、开课部主要职责 开课部的教学管理人员，包括部主任、副主任、教学秘书、教研室正副主任、实验中心主任，负责所承担课程的相应考务工作。 1．组织召开教师考务工作会议。在期末考试前，要召开由任课教师、班主任和监考教师参加的考务工作会议，培训主监考教师，加强对主监考教师进行监考职责及考务教学事故处理的宣传,增强教师的责任意识，树立优良的教风。 2．组织制定各类课程（包括实践性教学）的考核方式和成绩评定的原则，并遵照执行，报教务办备查。 3．指派专人命题，试卷经主管领导签字确认后交教务办印刷。 4．负责建立各课程的试卷库。 5．对于采用口试的课程，负责组建3-5人的口试考试小组并实施考试。 6．负责审查学生参加课程考试的资格。 7．负责选派所开课程的主考教师（要求每个考场派主考一人），并提前通知到主考教师。 8．选派阅卷教师，组织阅卷工作，按成绩管理的有关规定，负责学生成绩的评定、在考试管理系统中记载和报送。根据阅卷教师的试卷分析报告进行必要的处理。 9．负责保管学生试卷和试卷分析材料，以备核查。保管期限为三年。 10．根据