办公室行政考核办法标准样本.docVIP

文档仅供参考 文档仅供参考 　1．办公室主任：负责本部门全面工作,组织带领部门人员完成公司下达的各项任务并保证工作质量；对本部门负责和参与的工作进行合理安排并对工作质量负全面责任；对资源配备进行有效管理,并负责与其它部门/单位的协调与沟通；对本部门工作有指挥权、考核权. 　　2．办公室副主任/助理：在办公室主任直接领导下进行工作,协助主任处理日常事务,主任不在期间,主持办公室工作；协助主任负责文秘方面的工作；协助主任负责往来单位的食宿安排和介绍信批转工作；协助主任负责车辆调配和管理工作；负责收集各部门/单位的工作汇报、总结,并整理成文,提供公司领导参阅；负责会议安排、通知、记录,检查督促会议布置情况,编写会议纪要,检查落实情况；负责节假日和公司的值班安排. 　　3．办公室主办科员：协助主任负责公文类文件的管理；负责公司领导和办公室的办公设施、器具的安排与管理；协助主任负责文印室、档案室工作；负责本部门工作人员的考勤、办公用品的领用发放工作；完成领导交办的其它工作任务. 　　4．办公室收发员：负责外来文件、函件、材料、电报、杂志、报纸等的收取和分发；负责杂志、报纸的订购和报刊发行站的工作；做好保管和保密工作,严防文件、函件、重要材料及杂志、报纸的丢失破损；完成领导交办的其它工作任务. 　　5．档案管理员：编制各类档案的检索工具,做到帐、物、卡相符,各种清单齐全准确；熟悉档案内容,做到查找迅速无误；严格档案查、借阅制度,提供优质服务；收集、整理利用工作中的反馈信息,进行分析、研究、汇总,向领导提供建设性建议或信息；按规定定期鉴定失去保存价值的档案,提出销毁意见；定期检查档案,对案卷中纸张破损、变质、字迹褪色、扩散等文件材料应及时修复、复制；及时、准确做好档案的统计工作；严格遵守保密制度,严禁非工作人员随意进入档案库房. 　　6．办公室打字员：负责公司文件和材料的打印和复印工作；负责微机、打印机、复印机、速印机等设备的使用管理和维护保养；负责微机、打印机、复印机、速印机等设备配件、消耗材料的保管工作；负责油(复)印后废材料、多余印页的处理和销毁工作及各种机密文件、材料的保密工作；负责打印和复制文件、材料和台帐的登记工作；负责打印文件材料等原稿的保存和移交归档,防止散失和损坏；完成领导交办的其它工作任务.