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兰大网校人力资源管理春第三套作业 PAGE PAGE 1 ———————————————————————————————— 作者： ———————————————————————————————— 日期： 题号:1??题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）??本题分数:5.26内容:人力资源规划是一个动态的过程，其最终目的是A、保持人力B、制定政策C、预测目标D、供需匹配学员答案:D正确性:正确 题号:2??题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）??本题分数:5.26内容:预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型，这是制定人力资源规划时哪一个步骤?( )A、预测未来的人力资源供给B、预测未来的人力资源需求C、供给与需求的平衡D、制定能满足人力资源需求的政策和措施学员答案:B正确性:正确 题号:3??题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）??本题分数:3.51内容:企业人力资源管理制度规划的基本原则是A、共同发展原则B、学习与创新并重C、适合企业特点D、保持动态性原则学员答案:A正确性:正确 题号:4??