第一课现代管理学概论.pptVIP

管理学课件 本科专业管理学课程 授课教师:云南财经大学工商管理学院马克继 联系电话 E-MAIL:makeji2002@ 个人简介 马克继基本情况 姓名：马克继 性别:男 出生年月：1974.11 专业技术职称：副教授 最高学位或最后学历：法学博士，中央民族大学社会学专业 2005毕业 工商管理博士后，浙江大学 工商管理博士后流动站， 2009出站 主要成果： 一、论文 1. 推进残疾人社会保障事业发展的财政保障机制研究[J]，《改革与战略》，2009.10，本文被社会保障制度（人大复印报刊资料全文转载）2010年第2期。第一作者。 2.变到龄扶助为即期投入：农村社会养老保障政策仿真与制度创新[C]，中国社会保障的科学发展，北京：中国劳动社会保障出版社，2009，第三作者。 3.社会风险控制视域下的西部农村社会保障制度建设[C],风险、危机与公共管理国际学术研讨会论文集，南京大学，2008。第一作者 4. 残疾人社会保障状况分析与发展研究[N],中国劳动保障报，2008年1月17日。第三作者 5. 从区别化覆盖到耦合化统一：覆盖城乡社会保障制度的最优路径——新型农村社会养老保险制度可持续发展分析，社会保障体系建设与可持续发展—第四届中国社会保障论坛论文集，北京：中国劳动社会保障出版社，2010，第一作者。 6．日本经验与我国农村劳动力转移途径,《农村经济》2004(11)，第一作者 7．历史民族学与民族历史学简论，《湖北民族学院学报》2004（4），第一作者 二、著作 1.残疾人社会保障状况和发展研究――我国农村残疾人社会保障模式选择与制度创新研究，北京：华夏出版社，2008，合著。 2．2008浙江就业报告——社会保障问题研究，北京：中国劳动社会保障出版社，2008，合著。 三、获奖 1．《变到龄扶助为即期投入：农村社会养老保障政策仿真与制度创新》， 获2008年中国人力资源与社会保障部论文二等奖，第三作者。 2．《从区别化覆盖到耦合化统一：覆盖城乡社会保障制度的最优路径——新型农村社会养老保险制度可持续发展分析》， 获2010年中国人力资源和社会保障部论文优秀奖，第一作者。 承担的课题： 主持课题： 1．农村计划生育户社会养老保险政策研究07JDLB009Z ，浙江省社科规划重点课题?，2007.12—2008.12 2．浙江农村养老保险制度的改革与实践，浙江省人力资源和社会保障厅 2007.3—2008.3 3．社会保障与社会阶层融合， 浙江大学， 2007.6—2008.6 4．云南农村贫困老年人社会救助模式研究，云南财经大学，2006.6—2008.6 5．云南乡村养老旅游目的地的建设思路与发展策略，云南省教育厅，2010.6-2011.6 参与的课题： 1．《社会主义新农村建设中的西部农村社会保障问题研究》，项目批准号：06JJD84011，教育部人文社会科学重点研究基地2006年度重大项目，2006.12-2009.12 2．加快农村社会保障体系建设研究——着重推进中、西部地区建设的理论、思路与对策（07BJY096），国家社会科学基金，2007.9-2008.12 3．加快建立覆盖城乡居民的社会保障体系研究，?国家社会科学规划基金项目2008.5-2010.12 4．欠发达地区农村社会养老保障政策仿真与制度安排研究?07JDLB006Z，省市自治区社科研究项目?，2007.12-2008.8 5．云南省扩大就业战略研究，云南省发改委，2009.8-2010.3 6．云南省社会救助体系研究 云南省社科规划项目，200 四、“人际关系学说”阶段 20世纪20至30年代， 梅奥是人际关系运动的带头人。 霍桑试验(1927年至1933年)： 1、职工是“社会人”而不是“经济人” 2、企业中存在着非正式组织 所谓正式组织 就是具有一定的目标， 并且由规章、制度、政策等 规定各成员相互关系和职责范围的团体。 非正式组织是指: 成员在共同的工作过程中， 由于抱有共同的情感和爱好而形成的非正式团体。 这些团体有自然形成的不成文的规范和惯例，其成员必须遵守。 梅奥认为,提高生产效率的主要途径是: 提高工人的满足度: 安全方面、 归属感方面、 友谊方面的需求得到满足。 职工的满足度越高，其士气就越高，从而生产效率也就越高。 五、“现代管理理论”阶段 从20世纪40年代开始 管理程序学派、 管理科学学派、 行为科学学派、 系统学派、 经验主义学派、 权变学派、 以人为中心的管理等。 现代管理的主要特点有： 1、提出“管理的重心在经营，经营的重心在决策”的观点； 2、开发新产品、提高技术水平作为企业发展的核心问题； 3、重视人际关系的调节，实行以人为中心