环境标准与应用、环境监测质量保证和自认定考核要求.ppt

六、环境监测日常质量控制要求 2、实验室分析 （3）土壤、底质 实验室空白样：每批样品每个项目按分析方法测定2-3个实验室空白样。 样品精密度控制：每批样品每个项目随机抽取10%实验室平行样。各项目的平行样相对偏差应符合规定的控制范围。平行样相对偏差范围见表13-1和表13-2（来源于HJ/T166-2004《土壤环境监测技术规范》）。 六、环境监测日常质量控制要求 2、实验室分析 （3）土壤、底质 样品准确度控制： 1）质控样（有证标准物质或已知浓度质控样）。 每批样品每个项目带质控样1～2个。有证标准物质或已知浓度质控样在其规定范围内为合格。 2）加标回收样。当测定项目无标准物质时，可用加标回收实验来检查测定准确度。（土壤环境监测技术规范HJ/T166-2004） 六、环境监测日常质量控制要求 2、实验室分析 （3）土壤、底质 2）加标回收样（土壤环境监测技术规范HJ/T166-2004） 加标率：在一批试样中，随机抽取10％~20％试样进行加标回收测定。样品数不足10个时，适当增加加标比率。每批同类型试样中，加标试样不应小于1个。 加标量：加标量视被测组分含量而定，含量高的加入被测组分含量的0.5~1.0倍，含量低的加2～3倍，但加标后被测组分的总量不得超出方法的测定上限。 加标回收率评价：加标回收率应在其允许范围内，见表13-1；当加标回收合格率小于70%时，对不合格者重新进行回收率的测定，并另增加10％~20％的试样作加标回收率测定，直至总合格率大于或等于70%以上。 六、环境监测日常质量控制要求 3、其他质控方法 （1）密码样分析 质控专职人员将一定数量的已知样品（标准样或质控样）和常规样品同时安排给分析人员进行测定。这些已知样品对分析者本人都是未知样（密码样），检测结果经专职人员核对无误，即表示数据的质量可以接受。 六、环境监测日常质量控制要求 3、其他质控方法 （3）留样复检 将检测过的样品保存一定时间后，让同一个人再重新检测，或让不同的分析人员检测。当样品复检的结果与前次一致时，可认为工作质量是可以接受的。但对环境样品来说，由于存放时间限制及样品的复杂性，适合留样复检的样品不多。 六、环境监测日常质量控制要求 3、其他质控方法 （4）方法比较分析 方法比较分析是对同一个样品分别使用具有可比性的不同方法进行测定，并将检测结果进行比较。由于不同方法对样品的反应不同、所用试剂、仪器也多有差别，如果不同方法所得结果一致，则表示分析工作的质量可靠，结果正确。多用于重大仲裁性监测或对标准物质进行定值等工作中。 六、环境监测日常质量控制要求 3、其他质控方法 （5）实验室内互检 互检要在同一实验室内的不同分析人员之间进行，可以是自控，也可以是他控方式的质量控制技术。由于分析人员不同，实验条件也不完全相同，因而可以避免仪器、试剂以至习惯性操作等因素带来的影响。当不同人员分别测定的结果相一致时，即可认为工作质量是可以接受的。 谢 谢 四、环境监测日常质量保证要求 8、新方法的应用确认要求 根据《实验室资质认定评审准则》（计量认证）要求：实验室应确认能否正确使用所选用的新方法。如果方法发生了变化，应重新进行确认。 （1）新方法应用确认方法：包括采用空白试验、绘制校准曲线、检出限测定、精密度测定、加标回收测定、有证标准样品考核等进行方法确认。（可采用上岗考核中自认定考核方式） 四、环境监测日常质量保证要求 8、新方法的应用确认要求 （2）当检测标准发生变更，若变更后标准与旧标准有实质性差异（变更涉及到检测方法原理、仪器设施、操作方法等），应重新考核证明正确运用新标准的能力。 五、监测人员持证上岗考核要求 1、监测人员要求 1 ）人员资质 监测人员（包括现场采样监测、实验室分析人员）须掌握本专业基础理论知识和专业知识，熟悉相关法律法规和标准，具有实际操作技能，并经理论和操作考核合格后，持证上岗。 2） 持证上岗 根据《环境监测质量管理规定》和《环境监测人员持证上岗考核制度》（国家环保总局环发[2006]114号）的规定，环境监测人员必须持证上岗，上岗理论考核和实际操作考核合格后，取得上岗资格，方能从事相应的监测工作，未取得合格证者，只能在持证人员的指导下开展工作。 《实验室资质认定评审准则》5.1.2条款：对所有从事抽样、检测、签发检测报告以及操作设备等工作的人员，应按要求根据相应的教育、培训、经验和/或可证明的技能进行资格确认并持证上岗。 五、监测人员持证上岗考核要求 1、监测人员要求 3 ）熟悉监测分析方法及技术规范，掌握监测分析全过程 应理解掌握监测分析方法原理、采样、样品保存、分析过程、注意事项、说明等。 4 ）掌握日常监测质量控制的要求 应理解