老板欣赏什么样的员工.pptVIP

使命是高绩效团队的灵魂 共同的目标产生了使命 使命是团队的灵魂 有使命才有凝聚力 打造一流的团队需要员工具有优秀的品质； 职业是人的生命所在 热爱职业胜于生命，工作体现人的品格、知趣、理想 3.做一个自动自发的人 养成主动工作的习惯 老板喜欢主动的员工； 主动工作就会有回报； 4.要有团队精神 5.敬业是一种职业道德 老板需要敬业的员工； 敬业的员工会成功； 敬业精神的具体表现 对工作认真; 工作讲究效率。 7.不要心存抱怨 抱怨就是为自己的失败找借口，成功者不善于，也不需要编制借口。 常常抱怨的人，终其一生都不会有真正的成就 抱怨于事无补，只有通过努力才能改变处境。 你是一个优秀员工吗？ 你对自我形象是否满意？ 你是否对自己感到自信？ 你有担当重任的能力吗？ 你平常的工作水平是否突出？ 你和老板、同事之间的关系是否和谐？ 10.不找任何借口 借口就是推卸责任 没有任何借口的核心是敬业、责任、服从、诚实；是提升企业凝聚力、建设企业文化最重要的准则。 巴顿将军会提拔谁？ 11.勇于承认错误 工作就意味着责任； 敢于承认错误是一个人最起码的品德； 12.做一个思考的智者 养成思考的习惯； 思考改变人的命运 13.善于创新 模仿+改良=创新 14.心想才能事成 成功只会降临到自觉会成功的人身上 15.工作中无小事 细节决定成败 16.每天多做一点点 尽心完成本职工作还不够； 养成每天自愿