中员工管理与负面情绪控制.ppt

Company Logo 场景八：主动学习法，请你将小组照片生成一个二维码，由其他成员下载！方法： 一是对新生事物有兴趣； 二是要主动去探究； 三是要学会利用工具等； 四是形成新认知。 课件下载地址 负面情绪管理——治标方法 Company Logo 场景九：其他方法 负面情绪管理——治标方法 Company Logo 场景三：小组讨论心理健康的终极追求是什么？目标：1、心理健康与幸福生活； 2、心理健康与人生追求； 负面情绪管理——治标方法 Company Logo 二维码——关注我，就是关注幸福！ 本人微信号 主要讲授课程： 《情绪管理》 《人性营销》 《人性心理学》 《压力调适与心理健康》 《王道人生》 《创新方法》 《积极心理学》 《管理者的五项修炼》 以及心理学、管理心理学相关课程的定制开发。 Company Logo 二、中年员工管理的对策 2.管理者掌握群体行为的规律 ◎群体属性：一是角色：角色知觉、角色期待、角色冲突；二是规范：规范就是群体成员共同接受的一些行为标准，这就是从众现象以及工作场所中的偏常行为产生的原因；三是地位：地位主要有三个来源，即驾驭他人的权力、对群体的目标作出的能力、个人特征；四是规模：社会惰化现象；五是内聚力：内聚是指成员之间相互吸引以及愿意留在该群体中