班级小组建设的具体实施方案.docVIP

班级小组建设 将班级48人分为8个小组，每个组6人。每个组按入学成绩平均分配。 每个组设立一名总组长，负责统筹安排小组的各项事情。每个组设语数外副科组长各一名，再设立一名清洁组长。这样让每个组人人有事干，事事有人干。 班级制定班级公约，有扣分表和加分表。扣分表分为，纪律，出勤，课间休息，两操，卫生，作业六个方面。分别让班长，纪律委员，安全委员，体育委员，清洁委员，学习委员填写每个表的每天扣分记录。加分表分为，英语听写过关，英语背诵过关，语文听写背诵过关，课堂举手发言，各科作业完成质量高，积极参加活动获奖，以及好人好事就可以获得相应加分。同样，分别有语文外语课代表，学习委员等班干部来记录。 每天，每个组的组长要为每个组打纪律分。（包括课前准备1分，课堂纪律1分，共10节课20分，再加上两操出勤情况和放学整队集合情况各5分共30分，算出平均分为每个小组当天的纪律得分），若有三位组长以上点同学的名，则被视为违纪，要被扣个人纪律分。 每一周会通过加分，减分，纪律分，以及每个小组每周限时训练的各科平均分相加，得出优胜小组，优胜小组获得优胜奖章张贴在组牌上，并有减免作业的机会。 每一周同时会评出全能之星，进步之星，劳动之星，运动之星，积极之星的个人优秀奖。会在每周班会课上发奖状表彰。 每个月会让班长和学习委员用excel 表格统计个人操行得分和加分情况统计。个人操行得分前五名，会进行表彰。加分前五名也会进行表彰。操行得分低于90分的同学会抄写班规5遍。同时个人操行得分加分记录会一直存档到初三毕业，作为中考毕业的操行等级评级的重要参考指标。 月考，期中，期末考试，会评出月考成绩总分第一名的小组和进步最大的小组，这两个小组会得到减免作业的机会或者获得奖品的机会。 定期让小组制定学习计划，目标，让小组成员互帮互助，实现小组的合作建设。