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制程稽核出货检验人员技能培训 目 录 一、目的 二、適用範圍 三、制程稽核檢驗人員應具備的基本素質 四、IQC/IPQC/FQC(全技能篇 五、OQC技能篇 六、制程抽樣流程圖 一.目的: 建立並維持符合本公司質量體系的要求, 規範IPQCOQC作業方法,以此作為本公 司IPQCOQC作業之依據. 深圳市威尔精密制品厂 二、适用范围: 适用于MKT公司所有检验人员. 依其作业流程作业; (注:不可对除自已主管外的人员的指示言听即从) 实事求是的工作态度 对事不对人的工作风格; 具备面对困难仍能坚持 自已信念的心理素质; 具备良好的专业技能; 凡事讲究证据和依据; 制程稽核检验人员应具备的基本素质 三、IPQC技能篇 3.1 IPQC之制程稽核管理目標 3.2 作業依據 3.3 IPQC管控的4M1E 3.4 IPQC解決問題的5W1H 3.5 IPQC處理事情的態度 3.6 IPQC作業方法 3.7不合格品处理单的發出 3.1IPQC之制程稽核管理目标 通过IPQC对制程的作业人员的作业方法,作业技能,材料,机器设备,作业环境的稽查和控制,以达到提高制程直通率和效率为目的. 3.2 IPQC作业依据 1. 半成品生产转制程(机台)时抽样检验标准: 依MIL-STD-105E-II之相关要求进行抽检。 2.成品产出之抽样检验标准: 每台机产出产品时应对首五件进行检查,确认有无尺寸不良(结构不良)及外观不良。 3.: 相关检验图纸/检验卡或检验规范及其它相关检验资料. 3.3 IPQC管控的4M1E 人员(Man) ------能力/多任务训练/作业熟练度 机器设备(Machine) ------数量/精密度/稳定度/灵敏度/参数设置/程序合理性/工装夹具合理性。 材料(Material) ------质量标准 方法(Method) ------机台操作员作业方法/合格标准 环境(Environment) ------温湿度/亮度/噪音/污染 3.4 IPQC解决问题的5W1H 何事 What : 问题的描述是否清楚。 何时 When : 发生/发现的时间 何处 Where : 发生/发现的处所(位置) 何人 Who : 何人造成此问题发生 为何 Why : 详细追查造成的原因 如何 How : 针对造成的真因采取何种对策 予以改善。 3.5 IPQC处理事情的态度 以事实说话 以身作则, 处理事情要公正, 说话态度要和气,不得对别人进行人身攻击 处理事情要有原则性 3.6 作业内容: 3.6.1 首件确认:每天上班产出的首五件产品进行确认,或过程更 换刀具,程序及更改工装夹具时,必须进行首三件产品确认,(同 时注意一种产品多个装夹位的产品品确认。 3.6.2制程稽核: 1) 人员方面的稽核:对相关人员之资格进行确认/人员作业手法 的确认. 2) 作业方法方面的稽核:作业方法的合理性/标准是否明确. 3) 物料方面的确认:依图纸对物料之料号进行核对,防止产品 加工错误. 4) 机器设备工装夹具的确认,检查夹具有无松动,装夹是否到位, 有无装夹偏位之不良发生. 3. 生产过程的稽核: 1)对生产物料,成品,半成品及不良品是否有效的进行标示及 区分. 2)对制程相关窗体/环境的稽核.(如机床保养是否定期进行保养 并记录. 3.6.3抽机检查: 1)半制品(需转我司下一制程的半成品)需按AQL进行抽检,并将 检验结果记录于《巡视巡查记录表》中. 2)抽检OK时需贴上绿色“ACC”标签且在产线送检单上签名. 3)抽检发现不良品: a.自已能判定时,自行判定为拒收时应通知产线确认并要求产线 重工,必要时发出《质量异常反馈单》交到组长审核后
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