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- 2019-10-10 发布于湖北
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甄選入學及工作應徵:口試應對 國立中正大學 行銷管理研究所 曾光華副教授 面試 成功的面試 面試 面試前心理準備 不要 覺得甄試不上就會死掉 覺得甄試不上也無所謂 記得 心態寫在臉龐與肢體上 誠懇、積極、合作、愉悅 面試 面試前多想像 面試的情境與流程 面試主管的神情 面試問題與對應方式 如何避免不良的情緒、舉動、言詞 面試 面試問題分類 個人 家庭、學業、活動、興趣、特質 專業 高中相關科目、申請科系相關知識 時事、常識 重大新聞、身邊事物 另類 腦筋急轉彎、急智、假設性題目 面試 面試重點一:動機 為何選擇這個校/系? 個人價值? 對該校系的價值? 證據?故事? 面試 面試重點一:動機 不要為了表現動機而。。。 在現場背誦資料 不經對方要求而自曝其短 許下過多無法預知或令人懷疑的承諾 面試 面試重點二:能力 適合這個校/系?將來會表現優良嗎? 直接證據?間接證據?故事? 面試 面試重點二:能力 小心陳述個人特質或優缺點 從對方的角度詮釋優缺點 缺點最好是共通的、可以改善的 面試 面試重點三:應對與態度 對方所有的問題都在探測你的動機與能力 EQ是你最後的防線 小心不當用詞或具有多重意義的用詞 不要以為對方看不到你的小動作 恰當處理緊張情緒 穿著、儀表等應配合工作性質、身份等 結語 * 充分準備 真誠且熱情動機 令人信服能力 恰當應對態度 + + + 成功的面試 降低
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