浅谈施工安全现状及安全管理培训重点.docVIP

浅谈施工现场安全现状及安全管理培训重点 专业：安全技术管理 学号：0604090112 姓名：周怡 【摘要】目前建筑施工现场安全极其严竣，主要表现在安全生产基础比较薄弱，保障体系和机制不健全，责任不落实，投入不足。安全问题对我们施工单位 经济效益和社会效益影响都很大，对社会稳定也很重要，所以必须加强安全管理。而建筑施工安全管理是动态，需要重过程，常抓不懈，做到安全第一，预防为主，防消结合。 　　 【关键词:】安全，施工现场，管理，培训教育 　　　　一、高位瘫痪的脱节管理模式 　　 　　建筑市场竞争激烈、复杂的人际交往及社会经济状况严竣的建筑环境，迫使相当部分建筑施工 企业实际丧失了自主权和控制权，被动地依附能收建筑施工项目的承包人，从而被迫违心听从和放任于项目承建人；也从某种意义上，丧失了主宰控制权和建筑施工企业的指导管理，从而造成现在部分建筑施工现场，不能很好贯彻落实国家的《建筑法》、《安全生产法》、有关建筑施工安全的规范、《JGJ59—99》标准和省地级有关建筑施工安全文件，造成政令不通和建筑施工现场失控的被动局面；从另一个角度来看，也一直存在重工程质量、轻施工安全、轻文明施工；重经济效益、轻安全保障，抱着侥幸心理对待建筑施工安全的被动局面。 　　 　　二、现行的管理机制，造就建筑施工安全管理工作发展不平衡 　　 　　当前，创优与不创优、市区与县的建筑工地的安全文明施工水平相差较大；重质量、轻安全，最低价中标和包死价工程，且存在安全文明施工资金投入不足或无安全文明施工经费的现象。然而，当前建筑工地的安全文明施工水平差距甚大，很大的原因——不适新时期、新发展的落后管理机制，也就造成这被动局面。 　　 　　三、建筑施工企业对安全生产及文明施工工作重视不够 　　 　　在管理工作中，未能将建筑施工的安全文明管理工作摆到应有位置，未能真正认识到建筑施工安全生产责任重大，国家有关建筑的 法律、法规、规范、标准和省地级下发的建筑施工安全生产文件，不能及时传达贯彻和落实，安全文明施工监管薄弱，检查不到位，“三定”未落实，处罚不到位，而且项目经理日常忙于事务，对安全生产及文明施工的形势和大政方针、对建筑施工安全生产的法律、法规、规范、标准和省级下发的建筑施工安全生产文件无暇顾及，只停处于口头上讲安全生产和文明施工，或被动、或应付检查走过场，从而影响了施工安全生产及文明施工工作的铺开落实。 　　 　　四、建筑施工安全生产体系和建筑施工安全生产责任制匀不健全 　　 　　建筑施工安全生产体系形同虚设，安全生产机构名存实亡，安全生产机构、文明施工机构、卫生保卫机构、消防防火机构的工作无从开展。建筑施工安全生产责任制未能认真落实和对各自的职责负责，经济承包合同未能体现从施工企业——项目部——班组——施工作业人员，逐级落实安全生产指标，且目标管理及考核，未能认真如实的执行和落实。 　　 　　五、施工现场普遍存在质量管理兼管安全的意识 　　 　　建筑施工安全是动态管理，侧重过程；而质量管理却侧重结果，所以需要专项跟踪管理、专项投入，也需要专职的施工安全员，但施工现场往往未按规定配备专职安全员，或存在施工安全员的施工安全知识和业务素质较差，然而施工现场多数是配备注重质量管理的两职相兼质安员，实也就是主管施工质量。 六、建筑施工现场的安全技术和措施方面存在问题 　　 　　建筑施工现场对《建筑法》、《安全生产法》、《JGJ59—99》、国家有关的建筑施工安全规范和《建设工程安全生产管理条例》不精通、不熟悉，未能认真执行。对照国家、省有关建筑施工的 法律、法规和标准检查，呈现以下特点： 　　1、施工安全资料造假，不按规范标准建档的较为普遍。 　　2、脚手架搭设不够规范。 　　3、模板工程及基坑支护不够重视或疏于管理。 　　4、“三宝四口五临边”防护不够重视或疏于管理。 　　5、现场施工用电不规范。 　　6、施工机具防护不够规范。 　　7、井字架搭设不规范。 　　8、塔吊和外用电梯使用不够规范。 　　9、施工现场文明施工的意识淡薄和水平低，且重视程度不高。 　　当前，应认识到建筑施工安全形势的严峻，责任的重大，而看到问题，应看其根源和本质，知已知彼，不断地 总结经验，标本根治，摸索和制定出解决问题的有力和 科学措施，才能对存在的问题迎刃而解。故施工安全无小事，是建筑施工 企业的头等大事。 　　关爱生命，以人为本保安全。一个文明的社会，是以人为本的社会，是尊重生命的社会，是富于人性、人情、人道主义的社会，是“仁者爱人”的社会。故本人认为，建筑施工安全生产及文明施工的工作，应重点加强、完善理顺和解决以下几项工作和问题： 　　一是以人为本，关爱