旗口镇中心小学2010年新教师培训计划.docVIP

旗口镇中心小学2010年新教师培训计划 1、界定新教师概念 今年，我校聘用了3名应届大学毕业生，是今年新参加工作的教师。在新教师的成长过程中，我校对这3名大学生进行了新教师培训。 2、我校新教师现状 本学期，我校新招聘的应届大学毕业生有3人。其中，有1人担任体育课工作，有1人担任英语教学工作，还有1名担任计算机教学工作。 3、培养目标和思路 （1）培养目标：新教师走上工作岗位的前三年是其建立稳定职业情感的重要阶段，也是其专业基本功形成和教育教学能力提升的关键时期。结合我校实际，我们制定的对新教师培养的目标是：提高其职业生涯起点，加快新教师成长的步伐，使其尽快成为合格的小学教师。 （2）培养思路：刚刚走上工作岗位的新教师往往充满热情和活力，但由于没有经验，加之面对陌生的环境，一般经不起挫折和失败；工作水平一般的教师虽然有基础，但是受能力所限也不能较好地落实工作。针对这些教师，我们给予他们更多的是关心和帮助，支持和鼓励，并客观地评价他们工作中的失误。培养思路是：依托校内外的培训资源，加深新教师对师德规范的认识，强化专业思想；采取跟踪调研指导，着力提高新教师的教学基本功，从思想上和业务上尽快适应并胜任教育教学工作。 4、具体措施 （1）制定培养计划 新教师的培养是教育教学质量可持续发展的关键环节。为此我们将新教师的培养和管理纳入到教师队伍建设规划之中，制定了《新教师培养计划》，明确了