- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
PAGE
第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 22 页
目 录
TOC \o 1-3 \h \z \u 第六章 总务管理制度 2
总务主任、副主任岗位职责 2
会计岗位职责 2
出纳岗位职责 3
报帐员岗位职责 3
保管员岗位职责 3
早餐部岗位职责 4
水电工岗位职责 4
锅炉工岗位职责 4
门卫岗位职责 5
总务主任工作制度 5
学校基本建设管理制度 5
总务工作管理制度 6
校产安全管理制度 6
水电及器材管理 7
财产管理制度 7
财务安全管理制度 8
学校固定资产分类条例 8
后勤系统固定资产管理制度 9
学校设备维修处理制度 9
生活设施管理制度 10
物资财产管理制度 10
公用设施管理制度 11
报废及赔偿制度 11
低值易耗品管理制度 12
物资供应管理制度 12
物资领用制度 12
物资采购制度 13
仓库物资管理制度 13
办公用品管理制度 14
办公用品发放制度 14
劳保用品管理制度 15
水电工工作制度 15
安全用电管理制度 15
供用电设备的安装规定 16
早餐部管理制度 17
早餐部管理员岗位责任制度 17
食品仓库管理制度 18
早餐部员工仪容仪表管理制度 18
早餐部工作人员管理制度 18
早餐部卫生管理制度 18
食品卫生制度 19
早餐部环境卫生管理制度 20
早餐部采买管理制度 20
食堂突发事件处理制度 20
校园管理制度 21
校园绿化管理制度 21
第六章 总务管理制度
总务主任、副主任岗位职责
1、负责学校的财务管理工作,做到统筹安排、收支平衡,勤俭办学,为教育教学服务,为师生生活服务。
2、负责学校的财产管理工作。建立健全校舍、校产的有关资料及档案;定期检查、维修、保养好校舍校产,提高使用效率,控制损坏率;搞好教学用品的添置、购运、发放工作,保证教学和办公的物质需要。
3、负责绿化、净化、美化校园,按校园规划,抓好校园基本建设,努力优化育人环境。
4、负责食堂的管理工作。
5、负责群众生活,安排好教工生活福利。
6、负责学校基建、维修工作。
7、负责学校计时工管理工作。
8、负责对总务部门工作人员的政治思想工作和职业道德教育。
9、完成领导交给的其它临时工作。
10、具体负责总务处各类档案的建立、保管工作,协调各方面关系,做好服务工作,尽力为学校筹措更多的援校资金。
11、具体负责采购工作,做到货比三家,优中选优,质优价廉。
12、做好后勤工作人员的思想工作和职业道德教育。
6、做好临时性的工作。
会计岗位职责
1、严格遵守、执行各项会计法规、制度。按规定建帐,做好记帐、算帐、对帐、报表工作。手续严密清楚,数字有凭有据,帐表及时准确,情况真实可靠,会计科目准确、规范,做到帐证相符、帐实相符、帐帐相符。
2、收集有关资料,认真做好年初预算编制工作,财务分析及监督和年终决算工作。及时向领导汇报,有权参与编制和执行学校财务计划。
3、加强财务管理和监督工作。认真审核收支凭证,原始凭证必须真实、合法且手续齐全。对不合规范的原始凭证,会计有权拒绝接收。有权监督学校各部门的资金使用及资产管理情况。
4、积极组织收入,及时结清欠款。
5、热情接待上级主管部门来校检查财务工作并负责提供有关资料,如实反映情况。
6、正确合理安排和管好学校资金。按规定严格控制开支范围和标准,发挥资金使用效益。
7、认真做好会计档案保管工作,对县教育经费管理中心领回的会计凭证、帐簿、报表等会计档案资料,立卷归档,并交档案室妥善保管。
8、每月按时编制工资明细表,办理代扣款项,计算实发工资明细表。
9、负责教职工发放福利待遇表格的制作。
10、会计在调动或因故离岗,必须在主管领导和会计主管人监督下移交,办好有关移交工作。
11、有关年终各项统计报表工作。
12、做好临时性工作。
出纳岗位职责
1、熟悉各项财务规章制度和开支标准,严格报销手续,原始凭证须印章齐全;有经手人、验收人或证明人,领导审批。对不合手续的单据,有权拒绝付款。
2、认真做好现金日记帐,银行存款日记帐,定期和银行对帐,做到帐帐相符、帐实相符。对于未达帐项必须及时查询退收,帐目日清月结,数字准确。
3、负责办理经费领拨、支付,及时或者按期与有关单位办理往来结算。
4、严格遵守现金及票证管理制度。收入必须及时进帐,不得以“白条”抵库存现金,不得挪用现金。不开空头支票,凡因违反制度造成的损失,应由出纳人员负责。
5、每年至少配合主管财务领
您可能关注的文档
最近下载
- 市政管网土方工程(自动计算表).xls VIP
- 基坑监测记录表完整.doc VIP
- 劳技课做风筝课件.pptx VIP
- 中医基础理论精气血津液神习题与答案.docx VIP
- 病历书写与管理基本规范-麻醉科考核试题及答案.docx VIP
- 2023病历书写与管理基本规范考试试题及答案.pdf VIP
- 吉利-博越-产品使用说明书-2016款 博越1.8TD 6AT两驱型-MR6453C04-吉利NL-3车型用户手册V0.8_20160530(部分功能描述文字修改).pdf VIP
- 射血分数保留的心力衰竭诊断与治疗中国专家共识 2025解读.pptx
- 冲压工艺及模具设计设计说明书.pdf VIP
- 庞红宇 特种嵌段聚醚的开发及应用.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)