长沙师范学院新进教师.docVIP

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  • 2019-11-07 发布于江苏
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长沙师范学院2018年新进教师 岗前培训方案 为提高综合素质和业务水平,使新进教职工充分理解并认同学校的办学理念、特色,知晓学校相关规章制度及工作要求,尽快完成角色转换、融入学校,增强责任感和使命感,为学校发展增添新动能。同时,也让学校充分了解新进教职工的期望和要求,尽可能为教师提供良好的工作环境。结合学校实际,特制定新进教职工岗前培训方案。 一、培训目的 1.帮助新进教职工树立正确的教育理念,养成良好的职业道德; 2.帮助新进教职工了解高等教育的发展形势、职业特点和教育行业要求,掌握教学基本规范,提高履职能力; 3.增强新教师对学校的认同感和归属感,明晰学校教师成长的基本路径,能根据自身实际制定出切实可行的发展规划。 二、培训对象 2018年新进教职工 三、培训组织与实施 (一)培训时间:2018年9月1日—4日 (二)培训地点:北校区学前教育楼四楼一会议室 (三)参加人员: 1. 开班典礼:校领导、新进教职工、相关人员 2. 其他课程:新进教师、相关人员 (四)培训内容 此次培训为校本入职培训,根据学校实际和教师特点,安排如下6大模块的内容。 1.校史、校情、办学章程;2.师德师风、育德意识;3.高等教育发展形势;4.教育教学工作规范和要求;5.如何立足学校定位与特色,促进职业成长;6.青年教师专业成长解读; (五)日程安排 时 间 内 容 主持人 主讲人 责任人 9月1日

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