2014-2015学年第一学期《组织行为学》.docxVIP

-- --- 实用标准文档 对外经济贸易大学远程教育学院 2014-2015 学年第一学期 《组织行为学》复习大纲 一、单选题 1. 有效的团队要求具有下列哪些技能？ （ ） A. 解决问题 B. 技术专长 C. 个人技能 D. 以上三种 2. 研究表明具有凝聚力的团队中的成员拥有 （ ） A. 较低的满意度 B. 较高的人员损耗 C. 较低的缺勤率 D. 较高的多样性 3. _____ 群体是由组织结构来定义的 （ ） A. 非正式的 B. 正式的 C. 友好的 D. 有趣的 4. 有证据表明正在被执行的任务 _____时，团队通常会比个体表现出色 （ ） A. 需要多重技能 B. 需要判断 C. 需要经验 D. 以上三种 5. _____ 团队允许人们在线合作 （ ） A. 自我管理型 B. 多功能型 C. 解决问题型 D. 虚拟 6. 激励 ( 动机 ) 定义中的关键因素不包括： （ ） A. 驱动力 B. 强度 C. 方向 D. 坚持性 7. 满足人们生理需要最初级的组织因素是 （ ） A. 与同事的关系 B. 得到认可 C. 薪水 D. 具有挑战性的工作任务 8. 希望自己能够卓越和成功的个体在什么方面很强 （ ） A. 权力需要 B. 成就需要 C. 动机需要 D. 关系需要 9. 组织承诺指的是 （ ）