2019年整理医保制度-3资料.pdfVIP

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  • 2019-11-04 发布于安徽
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一、医疗保险管理制度 (一)机构管理 1.建立医院医保管理小组,由组长负责(组长由副院长担任), 不定期召开会议,研究医保工作。 2 、设立医院医保办公室(以下简称“医保办”),并配备 1 名 兼职管理人员,具体负责本院医疗保险工作。 3 .贯彻落实区政府有关医保的政策、规定。 4 .监督检查本院医保制度、管理措施的执行情况。 5 .及时查处违反医保制度、措施的人和事,并有相关记录。 6、加强医疗保险的宣传、解释,设置“医疗保险宣传栏”,公 布举报奖励办法和监督电话, 公示诚信服务承诺书。 正确及时处理参 保病人的投诉,努力化解矛盾,保证医疗保险各项工作的正常开展。 (二)医疗管理制度 1.严格执行首诊负责制,不推诿病人,接诊时严格核对病历、 卡与参保人员本人相符,发现就诊者身份与所持《医疗证》不符时, 及时报告医院医保办,医院医保办及时报告市医保中心。 2 、诊疗时严格遵循“因病施治,合理用药,合理检查,合理治 疗,合理收费”的原则,病历、处方、检查单等书写规范。 3 .药品使用需严格掌握适应症。

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