集团退休管理规定(草稿).docVIP

山东**集团员工退休管理办法 第一条 总则? 集团为鼓励职员长期服务于公司，维护退休职员权益，特制定本办法。??? 第二条 适用范围? 本办法适用于在公司工作达到一定期限的全体员工。??? 第三条 退休条件及办理流程? 3.1 企业办理退休手续需满足下列情形，：?? 3.1.1 年龄要求：男满55周岁，女满50周岁；? 3.1.2 服务年限要求：单位服务年限满15年以上； 3.2 退休办理流程 每年12月底，各分公司及部室汇总所辖单位下年度到达企业退休年龄人员名单，并报至集团人力资源部。人力资源部遵循以下流程予以办理： 个人申请→分公司（部门）审核→人力资源部核算退休待遇→董事长批准 第四条 退休金的给付??? 4.1退休金的种类：??? 4.1.1 一次退休金发放形式，适用人员为服务15年以上且退休时任职集团及分公司部室经理岗位以下级别的员工。? 4.1.2 一次性退休金及年金发放形式，适用人员为服务15年以上且退休时任职集团或分公司经理以上职务的员工。 4.2退休金基数及一次性支付原则的确定 以退休职员最后12个月的平均薪津（包括底薪及职务津贴）为一个基数，服务满15年者，给付12个基数，每增1年加付1个基数，增加最高以10个基数为限。? 服务不满15年的员工，到达公司规定退休年龄时将予以辞退，辞退时按每工作满5年，发放