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- 2019-11-11 发布于北京
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试论高职院校图书馆创新服务
本文对高职院校图书馆的服务方面的问题进行分析探讨。笔者在对广东省部分高职院校图书馆现状调研后发现,高职院校图书馆存在结构分配不合理,没有健全的资源体系,管理不恰当,专业人员较少,整体素质不高等问题,其发展远低于普通高校图书馆。为此,笔者提出了高职院校图书馆创新服务的构想。
一、高职院校图书馆的作用及意义
图书馆是高校的三大支柱(师资、实验室、图书馆)之一,是全校文献信息的中心。在这三大支柱中,图书馆的重要性显得尤为突出。由于知识具有继承性,图书情报是知识继承与交流的摇篮,故高校图书馆是传授知识和培养人才的摇篮,是高校教师搞好科学研究,提高教学业务水平而获取知识情报源的主要场所。所以图书馆在高校所占的位置是十分重要的,素有“大学的心脏”的美称。因此,在现代教育中,高校图书馆既是高校教学与科研的基础设施,又是社会终身教育的重要场所,没有图书馆,就没有完善的现代教育,也就没有高质量的素质教育与创新教育。作为我国高等教育体系中占有半壁江山的高职院校,图书馆工作同样具有重要的作用和不可或缺的位置。
二、广东省高职院校图书馆现状
根据网上调查对广东省部分高职院校的图书馆作了调研。本次共调查图书馆28家,主要调查对象为图书馆领导及工作人员,发放调查问卷300份,全部有效收回。
在馆藏资源质量方面,馆藏以中文图书为
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