企业职业发展成功的理论.pptVIP

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  • 2019-11-14 发布于甘肃
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Human Resource Management 烧开水的三要素 不断添柴――努力学习和积累。 不要掀锅盖――防止热量的散发。 水开了别让火熄灭――谦虚谨慎,不要过分 张扬。 Human Resource Management (二)不断添柴 1、这是一个不停顿、不间断的过程 沸点 温度 时间 t1 添柴停顿一次的过程 添柴停顿二次的过程 添柴不停顿的过程 t2 t3 添柴停顿多次的过程 t4 Human Resource Management 2、停止添柴时间长了火会熄灭 温度 时间 火被熄灭了的过程 沸点 Human Resource Management  3、“柴的燃烧”要求要有氧气 “火要空,人要通”。 要留有余地。 要有空间。 Human Resource Management (1)“干柴”与“湿柴” ——借“势”的过程。 温度 时间 半湿的柴借“势”的过程 沸点 t 4、“添柴”必须对柴进行挑选 Human Resource Management (2)“大的柴”与“小的柴” —大道理和小道理的互补。 (3)“直的柴”和“弯的柴” —知识种类的互补。 Human Resou

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