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入离职及调岗管理 主讲人：冯景凤 入职流程 离职流程 调岗流程 转正流程 薪资结构 提 纲 一、入职流程 一、入职流程 要工作先入职 要入职先面试 招聘需求提报 招聘信息发布 人才选拨、面试 录用决策 报到安排 人员招聘的程序 一、入职流程 填写《人员增补申请表》   一、入职流程 招聘需求提报流程 编内增补 编外增补 审批流程  编内增补——部门主管签批 编外增补——部门主管签批 吴总签批 人力资源部 大门口招聘看板 如何了解招聘信息 一、入职流程 食堂公告栏 OUTLOOK电子公告 面试流程五步曲 测试、笔试 出示有效证件 填写简历表 一、入职流程 招聘专员面试 用人部门面试 一、入职流程 入职报到流程 1.《人员录用通知单》 2.健康证或体检表 3.身份证复印件8张 4.一寸照片8张 5.毕业证复印件2张 6.特殊工种如：电工需交电 工证复印件2张，司机需交 驾照复印件2张 7. 100元餐卡费用 需准备的材料 人力资源 招聘大厅 13：30-15：00 时间、地点 第一步 注意事项： 所需材料一个都不能少；如有缺少，将不会办理报到