人力资源管理架构与功能概念.ppt

;一、企业经营基本概念 二、管理与管理者 三、什么是人力资源 四、人力资源管理架构与功能 五、人力资源管理实务—有效的人才甄选 六、人力资源管理实务—充分的才能发挥 七、人力资源管理实务—薪酬与激励 八、人力资源管理实务—落实的教育训练 九、人力资源管理实务—组织与个人共同成长 十、新世纪人力资源发展的新课题 十一、结语;为什么要学习本课程;为什么要学习本课程;一、企业经营基本概念;一、企业经营基本概念;二、管理与管理者;二、管理与管理者;;2.4 主管对人的主要工作;三、什么是人力资源管理;三、什么是人力资源管理;三、什么是人力资源管理;三、什么是人力资源管理;三、什么是人力资源管理;三、什么是人力资源管理;四、人力资源管理架构与功能;四、人力资源管理架构与功能;四、人力资源管理架构与功能;四、人力资源管理架构与功能;四、人力资源管理架构与功能;四、人力资源管理架构与功能; 岗位说明书 人力资源需求/供给分析 人员招聘/甄选 面试技巧 ;五、人力资源管理实务–有效的人才甄选;五、人力资源管理实务–有效的人才甄选;五、人力资源管理实务–有效的人才甄选;五、人力资源管理实务–有效的人才甄选;五、人力资源管理实务–有效的人才甄选;五、人力资源管理实务–有效的人才甄选;五、人力资源管理实务–有效的人才甄选;五、人力资源管理实务–有效的人才甄选;五、人力资源管理实务–有效的人