创建精神文明单位实施方案.pdf

创建精神文明单位实施方案 为深入持久地开展精神文明单位创建活动，并使其科学化、规范 化和制度化， 更好地为民航改革发展和现代化建设服务。 经局党组研 究决定， 我局开展创建精神文明单位的活动， 为确保创建任务的有效 实施，特制定创建精神文明单位工作实施方案。 一、创建目标 领导班子团结奋进、锐意改革， 思想 政治工作切合实际、深入扎 实，管理制度科学规范，广大干部职工精神饱满，奋发向上，创新意 识强、工作效率高，工作业绩突出，精神文明建设成果显著，达到文 明单位标准。 二、指导思想 以马克思主义为指导的社会主义精神文明是社会主义的重要特 征。在社会主义时期， 物质文明为精神文明的发展提供物质条件和实 践经验， 精神文明为物质文明的发展提供精神动力和智力支持， 为它 的正确发展方向提供有力的思想保证。 社会主义精神文明建设， 是关 系到社会主义兴衰成败的大事。 因此，全局干部职工以邓小平理论和 “三个代表 ”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大会议精神，树立科 学发展观， 以广泛开展群众性的文明单位创建活动为基础， 以提高全 员整体素质和单位整体形象为目的，坚持 两手抓，两手都要硬“ ”的方 针，建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的建设管理队伍，努 力实现新形势下建设管理工作的持续、健康、协调发展。 三、创建措施 1、加强领导，强化责任 为确保我局创建精神文明单位工作既搞得扎扎实实，轰轰烈烈， 又不走过场，局党组决定成立 “精神文明建设工作领导小组 ”，由局党 组书记、局长为组长，副局长，纪检组长为副组长，各科相关人员为 成员，精神文明建设办公室设在局办公室。 由副局长主抓全局精神文 明建设工作，精神文明办具体负责全局精神文明建设工作的协调指导 和督促检查， 及时了解精神文明建设工作进展情况， 帮助各科室解决 存在的问题，总结经验，发现典型，及时推广。 2 、加强学习，领会精神 要组织全局干部职工认真学习《中共中央关于社会主义精神文明 建设指导方针的决议》、 《中共中央关于加强社会主义精神文明建设 若干重要问题的决议》等文件，深刻领会其精神实质，坚决纠正精神 文明建设是软任务的错误认识， 切实克服在实践中说起来重要， 做起 来次要，忙起来不要的两张皮问题，要确立党组书记、局长为本单位 精神文明建设第一责任人和 一把手抓两手“ ”、 一班人两手抓“ ”的责任 制度，形成一把手亲自抓、分管领导重点抓、负责人员全力抓、干部 职工普遍重视并积极参与的良好局面。 2 、分类指导，重点突破 全局各科室要把精神文明创建工作的长远目标和阶段性任务结合 起来，坚持做好本职工作， 要把全面落实精神文明建设任务和做好重 点工作结合起来， 抓主抓重、 “抓窗口 ”，抓活动， 抓硬件， 全面推进。 3 、制订计划，督促检查 各科室要把精神文明建设摆到重要位置上来，局精神文明建设领 导小组及办公室将适时对精神文明建设工作进行认真、 细致、 全面的 检查。按照领导班子坚强有力，业务工作实绩显著，精神文明活动扎 实，思想道德风尚良好，文体活动健康活跃，遵纪守法依法行政，环 境优美秩序良好， 计划生育工作先进的标准开展工作，