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数据库项目设计实验报告 项目名称：人力资源管理系统 项目需求： 为了处理公司人事资料，可以完成对人事资料进行查询、修改、增加、删除及存储，并能快速、准确的完成档案资料的统计和汇总工作，并可输出报表。 《人力资源管理系统》主要用于员工个人资料的录入、职务变动的记录和管理，应包含以下功能： 基本档案建立 部门档案：记录部门信息，包括部门编号、部门名称 人员档案：记录个人基本信息，包括人员编号、姓名、性别、生日、部门、职务、教育程度、专业、家庭住址、电话等 职务变动管理：记录员工的变动职务、时间和说明信息及调整的部门 查询打印 查询员工基本信息，并可输出按部门分组显示人员信息的报表 查询员工变更信息，输入人员编号或姓名，查询员工变更的详细信息，包括时间、变更部门、职务和说明 项目数据库设计： 表关系图 数据表结构详细说明 人员档案表：记录个人基本信息，包括人员编号、姓名、性别、生日、部门、职务、教育程度、专业、家庭住址、电话这几个列。 部门档案表：主要记录了部门的名称和编号，包括部门名称、部门编号这两列。 职务变动管理：记录人员的职务变动的有关信息，包括变动职务、变动时间、姓名、人员编号、说明信息几个列。 E-R图 查询打印 查询员工基本信息，并可输出按部门分组显示人员信息的报表 2、查询员工变更信息，输入人员编号或姓名，查询员工变更的详细信息，包括时间、变更部门、职务和说明 体会：