培育行车安全文化 促进企业持续发展.docxVIP

先进的企业文化是企业持续发展的精神支柱和动力源泉，是企业核心竞争力的重要组成部分。建设先进的企业文化，是企业深化改革、加快发展、做强做大的迫切需求。行车安全文化是交通运输业独具个性的文化，树立“以人为本，安全为先”的安全理念，增强广大员工的安全责任意识，培养规避及处置重大问题的良好心理素质，应成为公交企业行车安全文化建设的重中之重。一、认清形势理清思路树立行车安全文化理念安全重在认识。南昌公交是城市文明的窗口，是大众百姓出行的依赖。承担着上百万城乡居民的出行任务，拥有1800多台车辆，日客运班次达1万余班，日行驶里程达30万公里，每天运送乘客达110万人次。由此可见，城乡居民的安全已经紧密地与公交联系在一起，行车安全工作对于公交企业而言，意义重大。江泽民同志指出：“安全责任重于泰山”。要搞好行车安全工作，首先，必须对影响安全行车的各要素：人、车、路、环境等要有充分的认识。人是指行人、驾驶员和管理者；车指的是车辆状况和路上行驶的各类车辆；路是指路面的宽窄、曲直、陡坡、弯道、堤坝以及市政开挖等状况；环境包括天气、市民素质以及政府政策等。此外，要认清当前的安全形势。随着南昌市社会经济发展，城市规模不断扩大，市民出行方式呈现多元化趋势，除公交车外，公车、私家车、出租车、摩托车、电动车、自行车等混杂穿行，交通道路难以适应车辆迅猛发展的形势。由于公交车主要行驶在城区人流量大、车