9.2.2 企业物流人力资源培训 1.物流企业人力资源的培训内容 物流培训的内容十分广泛,其中应至少包括如下内容: (1)运输、保管、装卸、配送系统、库存系统、集装系统等物流基本活动和物流基本管理方面的基础知识、技能要求和发展现状等。 (2)相关法律、物流机械、运费制度等知识。 (3)物流信息处理、物流组织结构、生产和销售结构、本公司商品特性等有助于提高物流效率所需的知识。 (4)为推进物流合理化和提高物流战略地位所需的物流成本分析、物流系统设计、物流战略规划等方面的知识。 2.物流人力资源的培训方式 (1)在职培训。(2)脱产培训。(3)自学。 本章练习参见教材P254 (END) 第10章 企业物流成本管理 知识点: 物流成本管理的内容与核算方法 难点提要:物流成本归集的难点 本章要求: 掌握:物流成本及分类。物流成本管理原则。物流成本管理内容及难点。成本核算方法。 了解: 国外物流成本归集介绍 10.1 物流成本管理概述(详见教材P257) 10.1.1 物流成本的内涵 物流成本是指物品在空间位移或储存整个过程中,所消耗全部费用的货币总和。具体来说,它包括
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