中国现代管理思想的发展演示课件.pptVIP

.. .. .. .. .. .. .. .. 第四节 中国现代管理思想的发展 * 一、中国现代管理思想形成的历史背景 （1）中国官僚资本企业和民族资本企业的管理 （2）我国革命根据地公营企业的管理 （3）全面学习苏联的管理模式 （4）探索中国现代管理模式 （5）十年动乱造成了管理的大倒退 * 二、社会主义经济管理体制改革 在十年动乱结束后，我国进入了一个新的历史发展时期，工农业生产得到了较快的恢复。特别是1978年后，开始全面、认真地纠正过去的“左”倾错误，决定把党和国家的工作重点转移到社会主义经济建设上来。在中共十二大以后，明确提出了有系统地进行经济体制改革的任务。 具体说来，我国企业改革可以分为三个阶段 第一阶段（1978年至1986年） 第二阶段（1987年至1991年） 第三阶段（1992年至2013年） * 第一阶段（1978年至1968年） 1.扩大企业自主权，简政放权 扩权的主要内容有：国有工业企业由按工资总额提取企业基金的办法改为实行利润留成办法；企业拥有制定补充生产计划的权利；企业有权销售超产产品；企业有权使用留成资金等。 2.推行经济责任制 工业经济责任制的基本目的是处理好国家与企业的关系、企业与职工的关系，解决好企业吃国家大锅饭、职工吃企业大锅饭的问题。解决前一个问题的方法是利润留成、盈亏包干、以税代利等；解决后