效能决定执行 关注效能的执行力 让执行不再空谈;课程大纲;;;;;;;;;;;;;;执行;关注效能的执行12个关键步骤;步骤1:明确目标效能;何谓效能:目标的核心—真正的目标
无效执行的第一病症:效能不明
执行究竟为什么?
做大的目的—项目的目的
目标效能的失落
前苏联出租车的目标与效能;步骤2:形成执行共识;上下同欲:执行的关键
无效执行的第二病症:上下想的不一样
困惑的现象:天上鸟在叫,地上猪在跑
面对中国这样一个讲究情理而不讲究法规的民族,我们必须在执行团队中对执行效能达成共识,从而建立管理三层级的执行链接
培训教练与牧师:愿景规划—传播原则—以身作则—自动自发
文化精髓:行为与学习
韩信的背水一战与项羽的四面楚歌;步骤3:关注流程责任;业务流程:信息的河流
管理流程:责任的河流
无效执行的第三病症:忽视了管理流程中的责任
不关注效能的责任是空的责任,不关注效能的流程是浪费的流程
把流程变成系列的责任考核体
日本丰田统计的惊人结果:90%的流程是浪费!
原因在于流程中缺乏对效能的关注
正确的流程才能产生效能:速度—时间—关节—责任的合一
流程的责任体系建设关键在人的思维
流程再造是持续性的;步骤4:解决关键问题;无效执行的第四病症:不了解真问题与忽视了解真的问题
执行过程是个充满矛盾和问题的过程
执行的本质:持续解决问题的过程
执行的关键:建立弹性调整与不断完善机制
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