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公立医院管理独立法律顾问制度建设 　　 　　随着近几年新医改政策在我国大部分公立医院的落实,医院对法律顾问制度的建设工作愈发的重视,但是这一体制仅仅是在解决医患纠纷、处理医患关系方面得以利用,这并没有使法律顾问制度的关键性作用彰显出来,在这种体制的参与下,大多数公立医院的管理体制并没有从本质上实现改革的目标下面是小编搜集整理的相关内容的论文欢迎大家阅读参考 　　 　　摘要：随着近几年“新医改”政策在我国大部分公立医院的落实医院对法律顾问制度的建设工作愈发的重视但是这一体制仅仅是在解决医患纠纷、处理医患关系方面得以利用这并没有使法律顾问制度的关键性作用彰显出来在这种体制的参与下大多数公立医院的管理体制并没有从本质上实现改革的目标 　　 　　关键词：管理体制；法律顾问制度；构建 　　 　　从以上简要的论述我们可以获得这样的信息：独立性强、完整度高的法律顾问制度的构建与健全是使我国公立医院管理体制实现彻底改革的主要内驱力因此公立医院大力抓好独立法律顾问制度的建设工作是非常重要的本文对独立法律顾问制度体系的内容进行解析[1]继而浅析这一新型管理机制实施的意义最后探索这种制度在我国公立医院履行的业务形式 　　 　　一、参与独立法律顾问制度体系构建的内容 　　 　　（一）健全法律风险预防与管控体系是该制度得以构建的基础 　　 　　首先我们应该明确的是独立法律顾问制度的构建需要公立