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R \ R \ ZHEJIANG RADIO TELEVISION UNIVERSITY 毕业设计（论文）评审表 关于林股份公司总厂领导激励的调查报告 姓名 教育层次专科 学号 专业乡镇企业管理 分校 临海学院 教学点临海电大 指导教师— 浙江广播电视大学制 指 导 教 师 评 语 初评成绩: 指导教师（签名） 年—月_日 市 级 电 大 初 审 意 见 省 电 人 终 ?if ?_宀二 见 论文（设计）成绩: 初审意见: 论文（设计）成绩: 论文（设计）成绩: 专业责任教师（签名）： 年 月 日 （盖章） 年 月 日 （盖章） 年 月 日 ZHEJIANG RADIO TELEVISION UNIVERSITY 浙江电大临海学院 “一村一”农民大学生 乡镇企业管理（专业）专科调查报告 题目：关于林股份公司领导激励的调查报告 学生姓名 学 号 指导教师 专 业 年 级 2010秋专科 学 校临海学院 单位盖章 二O —二年五月 一、 领导激励的实质 二、 激励原则 1?物质激励与精神激励相结合的原则 个人利益与社会利益一致性的原则 3?及时适度与因人而异的原则 三、 主要激励方法有哪些？ 金钱激励 目标激励 参与激励 4 ?培训和发展机会激励 荣誉和提升激励 负激励 关怀激励 公正与公平激励 四、领导激励的意义 关于**股份公司总厂领导激励的调查报告 调查目的