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- 2019-12-23 发布于安徽
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范文
费用测算
测算方法
本次价格测算以《中华人民共和国劳动法》、《江苏省城市环境卫生劳动定额》、《城市道路环卫机械化作业质量标准》、《江苏省城市环境卫生作业质量标准》、《江苏省城市环境卫生作业服务质量标准》、《关于发布2017年南通市劳动力市场部分职位工资指导价位的通知》为主要依据,参考福建、湖南、湖北、上海等地的最新的定额标准和行业指导价格;以工程定额法为主要编制方法,结合南通市的管理条块划分和现有操作方式进行测算。
费用组成
本次费用测算包括人工费、物资消耗费、机械使用费、企业管理费、利润和税金。
人工费:包括工资、规费(五险一金)、高温费、劳防用品费和节假日加班工资。其中,人工作业人员工资按2017年南通市最低工资标准上浮10%计算(2079元/月);公共厕所保洁员工资按2017年南通市最低工资标准计算(1890元/月);机械作业驾驶员工资按《关于发布2017年南通市劳动力市场部分职位工资指导价位的通知》中其他服务运输人员的平均数计算(3748元/月)。一线作业按工作365天/年取定,岗位调整系数为1.4(365÷261=1.4)。规费(五险一金)指 养老保险、 医疗保险、 失业保险、 工伤保险、 生育保险和 住房公积金,缴纳比例和基数如下:
表 4-1 南通市“五险一金”缴纳标准表
五险一金
养老保险
医疗保险
失业保险
工伤保险
生育保险
住房公积金
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