- 8
- 0
- 约5.9千字
- 约 12页
- 2019-12-27 发布于江苏
- 举报
2416机械制造基础试题
一、判断题(总分30分,15题)
第1题 (2分)
通常材料的力学性能是选材的主要指标。( ∨ )
第2题 (2分)
冲击韧性是指金属材料在静载荷作用下抵抗破坏的能力。( × )
第3题 (2分)
正火的目的与退火目的基本相同,正火与退火的区别是正火保温时间较短,生产周期短,成本低。( ∨ )
第4题 (2分)
纯铝的强度很低,但塑性很高。( ∨ )
第5题 (2分)
焊条的直径和长度是以焊芯的直径和长度来表示的。( ∨ )
第6题 (2分)
平键与键槽和轮毂槽的配合采用基孔制配合。(×)
第7题 (2分)
标准偏差σ是评定随机误差的分散性指标。(∨ )
第8题 (2分)
表面粗糙度值的大小不影响零件配合性质的稳定性。( × )
第9题 (2分)
切削用量是切削速度、进给量和背吃刀量三者的总称。(∨ )
第10题 (2分)
刀具的工作角度是刀具在工作时的实际切削角度。(∨ )
第11题 (2分)
积屑瘤的存在对切削过程总是有害的,所以要尽力消除它。( × )
第12题 (2分)
磨削加工多选用低浓度的乳化液,这主要是因为它需要大量的切削液,浓度低可降低成本。(∨ )
第13题 (2分)
欠定位在一定条件下是允许的。( × )
第14题 (2分)
固定支承在使用过程中可以调整,高度尺寸是可变的。( × )
第15题 (2分)
零件的机械加工精度包括尺寸精度、
您可能关注的文档
最近下载
- LMS Test.Lab激振器法模态试验操作指南.docx VIP
- 杭州水务集团招聘笔试题目及答案大全及解析.pdf VIP
- SMD型数控双脉冲电镀电源.doc VIP
- 2026年浙江杭州市水务控股集团有限公司招聘笔试参考题库附答案.docx VIP
- 肠内营养与肠外营养.pptx VIP
- 浙江杭州市水务控股集团有限公司招聘笔试题库2026.pdf VIP
- 2026中国对外贸易中心集团有限公司社会化招聘9人笔试备考试题及答案解析.docx VIP
- 2026中国对外贸易中心集团有限公司社会化招聘9人笔试模拟考试及答案解析.docx VIP
- 2026中国对外贸易中心集团有限公司社会化招聘9人考试模拟考试及答案解析.docx VIP
- 2026中国对外贸易中心集团有限公司社会化招聘9人考试备考试题及答案解析.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)