粮食生产和森林防火工作汇报.docxVIP

最新整理粮食生产和森林防火工作汇报 于粮食生产和森林防火有很强的季节性，当前我乡把粮食生产和森林防火工作做为重中之重的工作来抓，实行力量一边倒，具体汇报如下： 一、粮食生产 (一)为了实现20xx年粮食生产良好开局和双季稻生产迈上新台阶，突出抓好八个到位。 1、安排部署到位 3月4日，在参加了市委经济工作会议之后，我乡迅速召开了党政会，研究了我乡集中育秧工作，成立了以乡长任组长，分管副职和4个片长任副组长的集中育秧工作领导小组，出台了《乡20xx年水稻集中育秧工作方案》突出工作重点，实现了任务分解，乡党委政府把全乡集中育秧8500亩的任务分解到村，同时又突出重点抓好五个重点示范村，黄头、七里抽样点示范村，在这7个村当中乡主要领导分别包村负责，片包村、村干部包组，具体实施，确保每个农户每块丘城都有明确的责任人。 2、宣传发动到位 一是召开会议贯彻宣传，3月4日召开了党政成员会，3月5日召开了全体机关工作人员会，3月6日召开了相关村全体村干部和驻村干部、农技工作人员会议，在会议上对粮食生产和集中育秧工作做了具体安排。二是发放宣传资料，乡党委政府组织驻村干部、农技工作人员上门上户发放宣传资料2000多份，做到集中育秧工作家喻户晓。三是进村入户深入宣传，详细宣传粮食生产的惠农政策。 3、技术培训到位 为了组织好集中育秧培训，乡党委政府组织农技人员到6个双季稻示范村和一个旱粮示范村进行技术指导，形成一对一的帮扶。 4、资金投入落实到位 今年扩双工作难度前所未有，针对这种情况，乡党委政府在财政相当困难的情况下，拿出工作经费2.8万元专门用做5个示范村和2个抽样点工作经费，片上2000元/村，村2000元/村，任务完成较好的并在全市排名前10名奖村3000元/村。 5、工作责任落实到位 5个示范村和2个抽样点村，每个村都有主要领导亲自挂帅，负责该村的乡政府工作人员组织具体实施，该村村支部书记为该村负责人，农业站工作人员全程参与并进行技术指导，做到了村村有领导，户户有干部具体负责。 6、育秧面积和大田面积落实到位 当前我乡共落实集中育秧秧田面积12.5亩，其中2.6亩、2.5亩、1.8亩、2.1亩、1.5亩、2亩。落实落实550亩，其中xxxx亩、101亩、81.5亩、73.8亩、60亩、村83.7亩。 7、集中育秧主体培育到位 通过扶持种粮大户，村干部为集中育秧主体，大力推广机插秧和软盘抛秧，落实集中育秧主体10个。 8、技术服务落实到位 农业站工作人员全部分到各个村进行技术指导和技术培训，指导建立集中育秧“一点两人”台帐和面积到组到户，确保面积落实，台帐完善，及时上报。 (二)当前我乡粮食生产示范村和抽样点存在的薄弱环节 一是很大一部分群众思想认识不到位，认为种植双季稻虽然政府补贴310元/亩(早稻160元/亩，晚稻xxxx元/亩)，但还是不划算。二是劳动力严重短缺，在家务农的基本上是一些高龄老人。三是水利条件严重滞后，根本不能适应发展粮食生产。 针对以上存在的问题，我乡以后的工作措施是： 1、加强领导，提高认识，牢固树立无粮不稳，有粮则安的思想。加强领导，提高认识是全面完成粮食生产工作的关键，乡党委政府决心坚决落实领导负责，片长包村，村干部包组的责任制度，加大宣传力度，努力营造扩双的良好氛围，使老百姓牢固树立无粮不稳，有粮则安的工作局面。 2、继续完善乡领导包村，片上干部具体实施村干部包组的工作机制，所有力量一边倒，全部要上门入户做工作，对干部实行签到制，乡党委政府不定时进行抽查，使全体干部深入群众做具体工作。 3、落实责任追究，严格执行奖惩措施。对当天不去落实具体工作的干部罚50元/天，片长不安排专门人员罚片长50元/天(从地区津贴中扣除)，村干部当天不去做工作罚50元/天(从工资中扣除)。该村全年如没有完成任务，驻村干部、片长上交市粮食生产小组处理，并在年内不得评先评优，村书记就地免职、主任依法罢免，村干部工资下浮二档。 二、森林防火工作 (一)乡林地基本情况 乡林地5.2万余亩，去年冬天到今年春天经过1个漫长的干冬，使我乡森林防火形势十分严竣，去冬今春，我乡森林防火工作在上级部门的指导下，在我乡党委政府坚强领导，我乡没有发生一起重大森林火灾，我乡的主要措施是： 1、强化领导，提高认识 森林火灾是一种突发性、毁灭性灾害，首先我们从领导上给予加强，成立了乡森林防火领导小组，乡长亲自挂帅，农业乡长具体负责，四个片长(以片为单位分工负责，林业站具体实施，各部门协调配合)。其次，我们制定了《乡森林防火工作预案》等相关制度，与各村签订了《森林防火责任状》，并将森林防火工作纳入年终考核。 2、大力宣传，强化火源管理 我们组织各村和有关单位采取书写标语，乡召开各村会议，村召开各组会议，广泛宣传森林防火工作，通过形成强大的宣传声势，使广大群众充分