2019年新都中学领导班子工作总结.docVIP

2019年新都中学领导班子工作总结 2019年是新都中学迎接挑战、持续发展的一年。这一年，学校的工作总思路是“使命引领，哲学护航，素养为上，技术驱动”，全面落实“人人凭良心，时时立公心，自己先力行，绝不抱怨怼”的校风，以培养“品性纯净，思维灵动，庄严自律”的“怡心少年”为人才培养目标，以“搭建骨干教师和青年教师成长平台”为重点突破口，学校领导班子分工明确，团结协作，锐意进取，廉洁奉公，较好地完成了上级各项工作任务。现将学校领导班子本年度建设情况和主要工作汇报如下： 一、全面抓实安全工作 安全工作是一切教育教学工作的前提，我校注意从多方面抓好学校安全工作。目前，学校形成了“值班领导——值班教师——安保人员——家长志愿者”四位一体的安全值班体系，切实保障了全校师生的安全，也提高了学校安全工作管理水平。学校积极利用现代信息手段，强化安全管理，启用 “互联网+钉钉”实时反馈法，进行晨午检和班级安全教育情况及时上报；借助学校公众微信号和班级QQ群、微信群及时向家长发布安全提醒，实现家校安全教育的统一；启用AI人脸识别系统，通过师生入校刷脸，后台大数据有效汇总，师生到校离校情况，中途离校情况一目了然，先进的技术系统系统有效提升了我校的安全综合防范能力。此外，学校还新增保安室一处，加大安保人员培训力度，充分发挥保安职责。 二、加强学校各项队伍建设 1.创新中层队伍管理方法。学校将各项工作