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- 2020-01-28 发布于上海
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2016届学生顶岗实习教育培训讲座; 通过图片
猜猜他的
身份? ;职场中的沟通原则; 教师赠言:;一、沟通是圆满人际关系的桥梁;二、职场沟通中的80/20法则;二、职场沟通中的80/20法则;
;三、职场沟通中的原则;
;三、职场沟通中的原则;三、职场沟通中的原则;四、自我反思;树立正确的就业观;一、引 言;;一、引 言;2007-2009年高校毕业人数;法律(截至3月12日);; 就业观是一个人的世界观、人生观、价值观在就业问题上的综合反映,是毕业生对于就业的目的、意义、就业性质等有关职业选择问题的根本看法和态度。
在就业问题上,当我们的看法、态度和就业期望值与社会需求相匹配时,我们才能拥有正确的就业观,才能顺利就业。
;;;就业必备法律知识; 就业必备法律法规知识一;◆劳动合同的性质和种类;3、种类
(1)按签订形式分为:
①个体劳动合同;②集体劳动合同
(2)按合同期限分为:
①固定期限劳动合同;②无固定期限劳动合同、
③完成一定工作为期限的劳动合同;◆劳动合同的内容(第十七条) ; 2、约定条款(商定条款):
《劳动合同》规定劳动者与用人单位之间 “可以协商约定的其他内容”。如:是否有试用期,试用期多长,是否提供有偿
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