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- 2020-01-30 发布于江西
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《管理学基础》补考复习
一、 单项选择(每题?1?分,共?25?分)
1.一个管理者所处的层次越高,面临的问题越复杂,越无先例可循,就越需具备()。
A.概念技能 B.人际技能??C.组织技能 D.领导技能
2.某公司总经理安排其助手去洽谈一个重要项目,由于助手工作失误,造成合同最终被
另一家公司接走。董事会在讨论失误责任时,哪一种说法最合理()。
A.总经理至少应承担领导用人不当和督促检查失职的责任
B.总经理的助手既然承接了谈判任务,就应对谈判承担完全责任
C.若总经理的助手又进一步将任务委托给其下属,则也可不承担责任
D.公司总经理已将此事委托给助手,所以,他对谈判失败没有任何责任
3.20?世纪年代以来,面对日本所取得的经济成就,日本企业管理模式一时间引起世界各
国企业的关注和借鉴。但在最近几年,特别是东南亚金融风暴后,一方面显示了美国经
济的强大活力,另一方面也反映出日本经济的脆弱。此时,许多人又下结论:日本企业
管理模式已经过时,美国企业管理模式更加有效。你赞同哪一种说法()。
A.对管理模式的评价必须随世界经济的发展而变化
B.每种管理模式都有其自身的环境适应性和局限性
C.美国企业管理模式长期以来都比日本的优秀
D.日本企业管理模式不适应知识经济时代的需要
4.对管理最形象的描述是(??)。
A.艺术 B.科学 C.艺术和科学 D.上述均不是
5.对资源进行计划、组
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