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PAGE1 / NUMPAGES1 企业科学发展交流材料 化工股份有限公司是一家集煤化工、磷化工和精细化工为一体的大型化工企业。始建于____年，____年试点改制为国有控股企业， 年通过“两个置换”改革成为民营企业，____年成为国有特大型企业山西晋煤集团控股企业。公司现有员工3000多人，下设5个支部、23个党小组、党员196人。 近年来，我们以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻科学发展观，不断深化创先争优活动，扎实推进“五个基本”建设，为企业又好又快发展发展提供了坚强的组织保证，实现了企业经济效益和社会效益“双丰收”。____年，公司销售收入达34.02亿元，同比增长50%；实现利润3.83亿元，同比增长76.5%，在晋煤集团17家煤化工子公司中利润总额保持第二位。先后荣获“中国化肥企业100强”、“中国化肥品牌100大”、“省实施卓越绩效模式先进企业”和“省模范职工之家”等称号。我们的主要做法是： 一、以队伍建设为抓手，着力构建党建工作体系 为确保党的组织和工作在企业的全覆盖，我们通过推行党政领导班子交叉任职、实施责任区党建工作负责制和建设高素质党员队伍，形成了科学高效的党建工作体系和上下联动的良好局面。 一是搭建党建工作责任平台。公司7名党委成员分别兼任行政职务，进入公司经营管理层，形成党政交叉任职、职能相互渗透的运行机制。根据企业生产经营情况和基层