企业文化品牌建设“三觉五感”传播模式.docxVIP

PAGE1 / NUMPAGES1 企业文化品牌建设“三觉五感”传播模式 一、课题选定与立项 （一）前期思考：我们需要什么样的企业文化品牌？企业文化是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象，是企业的顶层意识形态成果，也是员工的集体意志体现。在文化品牌前期设计上，既要有效承接上级指导思想，又要考虑本地特色；既要有较高的政治站位，也要能有效落实落地。1.企业文化品牌要集中展现党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。在中国特色社会主义进入新时代的历史时刻，央企身份决定了电网企业要把满足人民对美好生活的电力需求，作为一切工作的出发点和落脚点。2.企业文化品牌要与南网文化理念体系一脉相承，是南网文化理念体系在昭通电网落实落地的精神成果。作为企业集体意识形态的精神成果，在品牌文化建设过程中，要以文化理念为指引，在滇东北打响“万家灯火、南网情深”的品牌形象。3.企业文化品牌要发挥组织优势，体现党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。党建工作重要任务之一就是指导企业文化建设工作，在创建过程中必须把两者有机融合和统一起来，充分发挥党组织和党员在文化品牌建设中的积极作用，为文化品牌建设提供强大的组织保障。4.企业文化品牌要体现地方特点和用户需求，与地方经济发展需求实现“无缝对接”。作为服务地方经济建设的排头兵、桥头堡，昭通供电局文化品牌策划上必须要考虑地方经