施工人员奖罚条例06-5-17.pdfVIP

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外出施工人员奖罚条例 为树立良好的公司形象,维护公司正常的生产、工作秩序,正确规范 员工行为,建立一支有理想、有道德、有文化、有纪律的员工队伍,根 据公司各项规章制度及员工守则等文件,结合本公司实际情况,现制定奖 惩制度. 一、奖励条件 1.在施工现场预防和避免事故的发生,使公司的利益免受或者减少损失, 事迹突出,有较大贡献者奖50--100元. 2.施工人员能够对施工现场出谋献策,提出合理化建议,并被采纳者奖 50-100元. 3.每次评出外出施工的优秀员工,奖励50元。 二、处罚方法 员工违反 《安全教育须知》情节轻微,本人认识错误的态度较好,可 进行批评教育.员工给公司造成经济损失需要赔偿,但不算奖励工资方面 资金.依据处罚条件将扣除员工所违纪项目的金额,发给责任心强,工作 标准高的员工身上,违纪严重者将予以辞退. 三、处罚条件 1、不服从领导分配,与现场指挥人员发生顶撞罚款100元。 2 、进入施工现场必须戴安全帽,扣好帽带。否则罚款50元 3、在高空作业时,施工人员不准往下或向上抛材料和工具等物件,否则 罚款50元. 4.在设有保护设施的工地高处,施工人员必须系好安全带。否则罚款 100元. 5. 高空作业必须听从指挥,服从分配,否则罚款100-200元。 6、电焊工工作时,不带保护用具,罚款50元。 7、从事高空作业,要定时检查身体,若隐瞒病情,出现事故后果自 负。 8、施工管理人员每天必须对施工人员进行安全教育,如发现施工人员 违章操作,除对违章人员进行处罚,同时对管理人员处以3倍罚款。 9、本着谁主管谁负责的原则对轻微、一般、重大安全责任事故对管理 人员进行处罚: A 、轻微安全责任事故 (擦、碰伤)并进行缝合术,罚款1000元; B 、一般责任事故 (内脏损伤、肢体骨拆)的罚款2000元,同时扣发全 年奖金; C、重大安全事故 (终身残疾)罚款5000元,并扣发全年奖金,触犯法 律,同时追加法律责任。 10、施工期间出现的责任事故的管理人员要如实上报不得虚报、瞒报、 一经发现处罚10000元,并通报批评。 11、外出施工人员,不准聚众赌博,酗酒,在工作现场严禁吸烟,一经 发现一次罚款500元。 12 、为确保外出施工人员的人身安全,不准私自外出,外出时必需请 假,无故外出不请假者,每次罚款100元。 13、现场管理人员包括安全员不能以身作则,遵守现场各项规章制度 等,违规一次罚款500—2000元。 13、外出施工人员,以该奖罚条例为主,参照执行 《星思源装饰有限公 司奖惩制度》和 《员工劳动考勤制度》. 四、要求 深入传达学习,提高思想认真.扎实贯彻好每项要求,把要求贯穿 到整个施工过程,切实统一思想认识,增强现场施工人员的安全观念和遵 纪守法意识. 哈尔滨星思源装饰有限公司

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