现金出纳兼工会会计岗位考核指标.docx

现金出纳兼工会会计岗位任务绩效考核指标 编号 KPI名称 KPI定义/公式 业绩目标 考核标准 信息来源 1 计划完成率 已完成的工作项数/计划的工作项数×100% 100% 每降低1%，扣（ ）分 工作计划 2 现金收付凭证/转账凭证审核的准确性 当期审查确认后的现金收付凭证仍出现问题的次数 0次 每出现1次，扣（ ）分 现金收付凭证 3 现金收付业务办理的规范性 当期违反现金收付业务程序的次数 0次 每出现1次，扣（ ）分 现金收付凭证、工作记录 4 现金收付业务办理的准确性 当期办理现金收付业务出现差错的次数 0次 每出现1次，扣（ ）分 工作记录 5 登记现金日记账的及时性和准确性 现金、银行存款日记账拖延登记次数和出现不合规定、数据差错次数 0次 每出现1次，扣（ ）分 现金日记账 6 库存现金保管 现金账实不符次数，出现问题隐患次数 0次 每出现1次，扣（ ）分 财务数据差错情况统计 7 工会会计事务处理差错次数 当期会计事务处理差错次数 0次 每出现1次，扣（ ）分 会计处理差错报告 8 工会会计记账工作准确性 当期原始凭证、记账凭证、总账、明细账出现错误的次数 0次 每出现1次，扣（ ）分 会计凭证、会计账簿 9 工会会计记账工作及时性 当期会计记账工作延迟天数 0天 每延迟1天，扣（ ）分 工作记录、日常检查 10 工会会计结账、对账工作的及时性