当前乡镇招商引资存在的问题及对策.docxVIP

当前乡镇招商引资存在的问题及对策.docx

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当前乡镇招商引资存在的问题及对策 要实现全面小康,必须发展地方经济。经济发展的关键在于工业,工业经济的发展必须 依靠招商引资。而在当前竞争日益激烈的趋势下,乡镇招商引资工作存在以下问题: 一是招商引资定位不准。目前,乡镇在招商引资工作中,只片面追求资金和项目的引进, 并没有结合当地的地理环境和资源特色,进行有针对性的招商。招商引资盲目性很大, 导致很难引进企业和项目。即使引进了企业,也因为不适合当地的乡情难以发展壮大。 二是对外宣传力度不够。虽然各乡镇都有自己的资源优势和地理优势,但多数乡镇由于 财力有限,仅仅是勉强维持运转,根本没有余力去投入招商引资宣传。由于多数乡镇没 有自己的宣传网站和宣传手册,对外宣传自己和信息来源的渠道都比较窄,招商引资工 作开展不起来。 三是乡镇各自为战。孤立地突出自身优势,而忽略了全市整体区域优势。更有甚者,利 用税收返还奖励等手段,乡镇之间“互相挖墙角”,互相“抢商”,没有形成规范有序, 共同、推进的局面。 四是仍然停留在“守株待兔”式招商。由于招商的特殊性,怕走出去,又请不进来,方 式单一,大项目引不来。(一般自行来的大的项目老板愿意直接对市县一级),小项目 往往又不符合上面要求(如环保、规划等),浪费了现有的资源。 针对上述问题,提出如下对策: 一、进一步转变思想,更新观念。 一个地方经济发展的快慢取决于人思想观念转变和更新的快慢,特别是乡村两级干部思 想观念的转变对招商引资起着至关重要的作用。乡村干部一是要加强学习,更新观念, 充分认识招商引资对地方经济发展的重要性,树立以经济建设为中心,政府为经济建设 服务的理念;二是要牢固树立“工业兴乡”的观念。要依托工业来发展地方经济,增加 农民收入。工业的发展能够促进农业的发展,也能够带动第三产业的发展。 二、拓宽工作思路,创新招商方式 一是要围绕全市资源开发招商,立足自身优势,突出地方特色,增强竞争能力;二是要 加大对外宣传力度。通过新闻媒介、网站、宣传册等大力宣传乡镇的资源和优势。同时, 市里招商部门要加强与乡镇的沟通,收集整理各乡镇经济发展和资源特色等资料,进行 统一包装,整体向外界宣传推介;三是组织小分队主动出击招商,克服“守株待兔”招 商方式,定任务,定时间,有目的有目标去招商;四是利用关系招商。通过关系拉关系, 关系套关系,把所有能利用的关系和门路都尽可能地利用起来,不放过每个环节,不疏 忽每一层关系,不厌其烦地向他们宣传;五是以商招商。充分利用现有在乡办企业的老 板,让他们现身说法,以自身体验向外宣传推介,邀请各地企业和老板前来考察投资; 六是积极探索网上招商和委托中介招商方式。 三、优化投资环境,强化服务意识 一方面是抓好硬环境的建设。各乡镇要加大资金投入,搞好交通、通讯、能源、城镇基 础设施等硬件建设,为企业的引进和发展创造良好的条件。另一方面是抓好软环境的建 设。一是要情感招商。以良好的服务态度、优质的服务内容吸引客商,树立人人都是环 境、每个单位都是环境的意识,积极推行一站式全程代理制服务,以亲商、爱商、安商、 富商的良好感情与行为感化客商,既要引的进,又要留得住。对单位和个人在招商引资 中做出有伤客商感情,致使客商离去的,要予以严肃查处。二是要努力营造良好的政策 环境,保持政策的稳定性和延续性。力求现有政策的进一步优惠化,增强政策的吸引力。 三是大力整顿市场经济秩序,严处各部门对企业“吃、拿、卡、要”行为,整顿各种乱 收费、乱罚款行为。切实转变政府工作作风,改善服务态度,提高办事效率。进一步优 化法制、治安环境,让投资者放心投资、顺心经营。

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