【精华】聘用合同3篇.docVIP

【精华】聘用合同3篇 聘用合同 篇1 　　甲方：xx学院 　　乙方： 　　一、自20xx年 月 日起至20xx年 月 日，甲方聘请乙方担任 课程任课教师。 　　二、甲方职责 　　1．甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数。 　　2．甲方按每标准课时 元的标准支付给乙方讲课酬金。甲方为进行教学质量监督，暂扣乙方5元每标准课时的课时费，在确定无教学质量方面的问题后，于第二个学期的第一次课时酬金表中计发。 　　3．甲方按相关规定支付给乙方命题、批改作业、评卷报酬，酬金发放时间与甲方正式员工发放时间相同。 　　4．甲方因故需停课，至少提前一天通知乙方；如临时停课，非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课，甲方按两节课课酬标准的50%付给乙方工资。 　　三、乙方工作职责 　　1．乙方向甲方提供学历证书和职称资格证书的原件和复印件。乙方若不具备副教授及以上专业技术职称的任职资格，在受聘前必须参加甲方组织的试讲。 　　2．乙方应严格按照甲方教学计划要求组织教学，如认真备课、讲课，批改作业、阅评试卷等。 　　3．为保证甲方能正常传达教学管理信息，乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次。 　　4． 乙方在甲方工作期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。如上课不得迟到、早退或中途离开课堂，否则，每发现一次从乙方当月课时酬金中扣除20元。 　　5．乙方因故不能按时上课，至少应提前一天告知相关系部并到教务处办理调、停课手续，事后应补上所缺课程课时。乙方不得擅自调课、停课，否则，每发现一次从乙方课时酬金中扣除50元。 　　6．乙方要求中止合同，需提前两周以书面形式通知所在系部，甲、乙双方经协商后可解除合同。 　　四、有下列情况之一者，甲方有权与乙方解除合同： 　　1．教学质量考核不合格。 　　2．乙方不认真履行合同或严重违反甲方规章制度，在师生中造成不良影响。 　　3．教学过程中谈论与教学无关的内容且在学生中造成不良影响。 　　甲方教务处（签章） 乙方（签章） 　　联系电话： 联系电话： 　　年 月 日 年 月 日 聘用合同 篇2 　　甲方： 　　乙方： 　　为规范年级管理，为学生创造一个良好的生活、学习环境，特制定本协议，望共同遵守。 　　一、聘用合同期限 　　本合同期限自______年____月____日至____年____月____日止，根据学校所规定的考核办法实行履职考核，当月考核合格者续聘，考核不合格者则解聘，自解聘之日起，本合同失效。 　　二、协议内容 　　1.由年级和宿管员签订聘用合同，宿管员必须遵守学校及年级的规章制度。 　　2.在岗期间，宿管员的基本工资是________元/月，保险费________元/月(保险费自行缴纳)，奖金________元/月(年级根据宿管科考核结果，酌情奖罚)。 　　3.宿管员必须认证履行岗位职责，体卫处宿管科每月对宿管员工作进行考核，当月考核不合格者，学校将责成年级组给与解聘。 　　4.宿管员如经常无故脱岗，或者管理中出现严重失误，年级组有权当场解聘。 　　5.聘用期限为____年。 　　6.本协议自签字之日起执行并生效。 　　本协议一式三份，甲乙双方各一份，学校体卫处存档一份。 　　甲方：_______________ 　　乙方：_______________ 　　_______年____月____日 聘用合同 篇3 　　甲方（聘用单位）： 　　乙方（受聘人）： 　　甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 　　第一条 合同期限 　　1、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止（其中 年 月 日至 年 月 日为见习期，试用期），合同期满聘用关系自然终止。 　　2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 　　3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。 　　4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 　　第二条 工作岗位 　　1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。 　　2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。 　　第三条 工作条件和劳动保护 　　1、甲方实行每周工作40小时，每天工作8小时的工作制度。 　　2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。 　　3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。 　　4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识