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- 2020-04-17 发布于天津
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年新教师上岗培训方案为了贯彻落实国家中长期教育改革和发展规划纲要使我区中小学新教师尽快适应教育教学工作的需要根据教育部中小学教师继续教育规定和太原市中小学教师继续教育工作安排意见精神结合我区新教师实际情况现决定对我区中小学任教的新教师进行上岗培训一指导思想以教育教学理论为依据以提高新教师业务水平和教育教学实践能力为重点通过集中培训跟踪实践等手段提升参训新教师在师德修养业务水平专业成长等方面的综合素质二培训目标本次培训周期为年月年月通过三年循序渐进的培训指导帮助新教师逐步提高新任教师基础素质学科素
2016 年新教师上岗培训方案
为了贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》，
使我区中小学新教师尽快适应教育教学工作的需要，根据教
育部《中小学教师继续教育规定》和《太原市中小学教师继续
教育工作安排意见》精神，结合我区新教师实际情况，现决定
对我区中小学任教的新教师进行上岗培训。
一、指导思想
以教育教学理论为依据，以提高新教师业务水平和教育
教学实践能力为重点，通过集中培训、跟踪实践等手段，提
升参训新教师在师德修养、业务水平、专业成长等方面的综
合素质。
二、培训目标
本次培训周期为年月～年月，通过三年
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