2017年度优秀员工评选细则.docVIP

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  • 2020-04-19 发布于江西
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2017年度优秀员工、先进员工评选细则 目的 为了表彰优秀个人,增强员工的积极性和主动性,同时激励全体员工奋发进取,公司决定开展优秀员工、先进个人的年终评比活动。 评比范围 截止2017年12月 31日入职1年以上的所有正式员工。 优先、先进员工评选标准 全年事假不得超过10天。 2017年度没有受到公司通报批评。 服从领导的工作安排。 无生产、质量、安全重大事故。 遵守公司制度,尊敬领导,为人正直诚实,有良好的个人修养、职业道德。 有良好的团队精神,善于主动与人合作。 对本岗位工作技能熟练,并能不断学习和创新。 工作积极主动,认真负责,善于改进工作方法。 具有较强的工作能力、尽职尽责、高效率、高质量地完成工作任务。 工作任劳任怨,在做好本职工作的同时,能主动去做其它力所能及的事情。 普通员工2017年获得月度优秀员工至少2次(负责人除外)。

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