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- 2020-04-29 发布于北京
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现场安全文明施工管理制度
治安岗位交接班管理制度
一、总则
1、编制目的
为了加强项目部治安交接班规定,特制定以下管理制度。
2、编制依据
根据项目部的相关规定。
3、适用范围
本制度适用项目部门卫人员。
二、管理职责
1、安保部为主管部门,做为监督、检查、指导部门。
三、管理内容和方法
1、每天交接班时间为:早18:00到次日早6:00;
2、交接班须正点、守时,非特殊情况,不得超时接班,否则按考勤制度进行考核;
3、接班人未到岗时,交班人不得离岗,否则由此产生的一切后果由交班人负责;
4、发现问题,交班双方须当面说明。如果交班人离开后,接班人才发现属于上一班问题的,应立即报告部门负责人处理;
5、交班人须将本班工作情况详细交待给下一班,并将本班已完成和待完成工作认真记录在每班交接表上,交接双方签名确认;
6、交接人将公物转交下一班,交接双方须在公务交接表上签名确认;
7、交班人须将相关记录书写清楚,并将相关记录薄移交给接班者,未做相当记录,每发现一次扣罚50元;
8、交接班时,上班必须将室内卫生清扫干净,才能交给下一班,否则,每发现一次扣罚50元;
9、未按规定交接班,导致发生的问题由交接上下班自己承担。
四、检查与考核
由安保部提出考核意见
五、附则
1、本制度由安保部制定并负责解释;
2、根据工程进展情况,本制度由安保部组织修改、完善;
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