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- 2020-05-01 发布于江苏
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江苏开放大学
形成性考核作业
学 号 2016040800043
姓 名 姜 峰
课 程 代 码 110070
课 程 名 称 领 导 科 学 与 艺 术
评 阅 教 师 唐 蕾
第 二 次任务
共 五 次任务
1
江苏开放大学
任务内容:
一、选择题(每题 2 分,共 20 分)
1、沙因的几种人性假设理论包括( ABCD )。
A、理性经济人假设 B、社会人假设 C、自我实现人假设 D、复杂人假设
2、领导行为的两大维度为( AB )。
A、结构维度 B、关怀维度 C、情感维度 D、直线维度
3、( CD )提出了领导风格连续统一体理论。
A、利克特 B、麦格雷戈 C、坦南鲍姆 D 施米特
4、按照决策所涉及的范围划分,可以将领导决策划分为( BC )。
A、确定型决策 B、战略决策 C、战术决策 D、不确定型决策
5、按照决策所具备的条件划分,领导决策可以分为( AD )。
A、确定型决策 B、战略决策 C、战术决策 D、不确定型决策
6、按决策的方式分类,可把领导决策划分为( AB )。
A、经验决策 B、科学决策 C、集体决策 D、个体决策
7、按照决策主体分类,可把领导决策划分为( CD )。
A、经验决策 B、科学决策 C、集体决策 D、个体决策
8、根据决策出现的频率,可把领导决策划分为( BC )。
A、定量决策 B、常规决策 C、非常规决策 D 定性决策
9、根
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