XX建筑工程公司安全生产责任制.docVIP

PAGE 16 PAGE 15 安全生产责任制 1 范围 本标准规定了公司各级领导、各部门及全体员工的职业健康安全和环境工作职责。 本标准适用于公司及各单位。 2 规范性引用文件 下列标准所包含的条文，通过在本标准中引用而构成为本标准的条文。本标准发布时，所示版本均为有效。所有标准都会被修订，使用本标准的各方应探讨使用下列标准最新版本的可能性。 《中华人民共和国安全生产法》 《建设工程安全生产管理条例》（国务院393号令) 《上海XX市安全生产条例》 《施工现场安全生产保证体系》（DGJ08-903-2003） 上级公司安全生产管理规定 3 总则 3.1 安全生产是公司系统的一项长期性的综合性工作，必须树立科学全面的安全观，坚持“谁主管、谁负责”的原则，实行全面、全员、全方位、全过程的管理，建立一级抓一级，一级对一级负责的安全生产责任制。 3.2 各级行政主要负责人是本单位的安全第一责任人，对安全生产工作负全面的领导责任。负责按照《安全生产管理规定》建立本单位安全生产责任体系、安全技术管理体系、安全生产实施体系、安全生产监督体系。各单位其他负责人协助行政主要负责人开展工作，是分管工作范围内的安全第一责任人，对分管工作范围内的安全生产工作负领导责任，向行政主要负责人负责。 3.3 安全生产，人人有责。各级、各部门人员，都应在各自不同的工作岗位上，贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，执行有关安全生产的法律法规和上级有关规程规定，落实各项安全生产措施，接受安全监督部门的安全监督和指导。 4 职业健康安全与环境管理工作职责 4.1 公司总经理 4.1.1 是公司的安全生产第一责任人，对公司的安全生产工作负全面领导责任。 4.1.2 贯彻落实国家、行业、有关部委安全生产法律、法规、规章、标准及工作要求。 4.1.3 组织制定安全生产责任制、安全生产规章制度和操作规程。 4.1.4 建立、健全安全生产体系，保证安全监督管理机构及其人员配备符合要求。 4.1.5 组织开展安全生产教育培训。 4.1.6 定期组织召开公司安全生产委员会会议和安全生产工作会议。 4.1.7 落实安全生产费用，保证公司安全生产投入的有效实施。 4.1.8 督促、检查公司安全生产工作，及时消除安全事故隐患。 4.1.9 建立、健全安全生产应急管理机制和体制，组织制定并实施公司生产安全事故应急救援预案。 4.1.10 组织安全事故调查处理，并及时、如实报告安全事故。 4.1.11 4.1.12 有关安全生产法律、法规、规章中明确的其他安全职责。 4.2 党委书记 4.2.1 在思想政治、组织宣传工作中，突出安全生产的基础地位，坚持党政工团齐抓共管的原则，抓好班子建设、队伍建设，充分发挥党群组织对安全生产的保证和监督作用。 4.2.2 把安全生产工作列入党委的重要议事日程，参加有关安全生产工作的重要会议和活动。 4.2.3 在干部考核、选拔、任用及思想政治工作检查评比中，把安全生产业绩作为重要的考核内容。 4.2.4 领导和组织政工部门、党团组织，紧密围绕安全生产开展思想政治工作，增强员工的安全意识，提高员工的思想素质，营造良好的安全生产环境和安全文化氛围。 4.2.5 做好事故责任人和责任单位的思想政治工作，稳定员工队伍。 4.3 分管生产副总经理 4.3.1 接受公司总经理委托，在分管范围内协助公司总经理对公司安全生产工作负直接领导责任，落实安全生产责任制，贯彻执行实现年度安全生产工作目标的具体要求和措施。 4.3.2 组织制定本公司年度安全生产工作目标、工作重点和措施，并组织实施。 4.3.3 强化安全生产保证体系，健全生产指挥系统。落实安全生产责任制，健全安全管理与考核制度，并负责检查落实。 4.3.4 充分发挥安全监督体系的作用，完善安全监督手段，经常听取安监部门的工作汇报，支持并督促安监部门履行自己的职责和职权。 4.3.5 组织开展安全性评价、危险点分析和预控、标准化作业，对企业和工作现场的安全状况进行科学分析，找出薄弱环节和事故隐患，及时采取防范措施。 4.3.6 组织安全生产检查，落实重大事故隐患的整改。 4.3.7 接受总经理的委托主持召开安委会会议和安全工作会议，组织安全检查活动，掌握各项规程规定和制度的落实情况，督促解决安全生产中的重大问题或倾向性的问题，做到任务、时间、费用、责任人“四落实”。 4.3.8 组织制订并实施事故应急处理预案，建立有系统、分层次、分工明确、相互协调的事故应急处理体系。 4.3.9 主持或参加有关事故的调查处理，严格执行“四不放过”的原则。对性质严重或典型的事故，应召开专题事故分析会，提出防范措施，并督促落实。 4.3.10 负责自身建设项目中按国家有关职业健康安全和环境设施“三同时”的规定组织贯