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部门工作计划书模板 篇一：个人年度工作计划模板范文 （终极汇总版 ）】 【网络综合 -2010 年个人年度工作计划范文】 2010 年是个人转型发展、稳定发展的起步之年，是坚持加快熟悉业 务工作，积极参与企业建设，认真履行岗位职能，积累基层工作经 验，努力推进企业创新的关键一年，为确保各项目标落到实处，在 回顾过去，总结经验，分析形势，展望未来，联系实际的基础上， 特制定 2010 年个人年度工作计划： 一、指导思想 以全面落实科学发展观为指导，以实现个人价值与企业价值的和谐 统一为最高宗旨，以转变观念为突破口，积极融入企业和谐发展的 历史进程中；以加强学习为根本，加速提升岗位技能水平；以遵章 守纪为重点，努力确保人生安全无隐患；以勤奋工作为主攻方向， 树立刻苦钻研的敬业精神；以拓展兴趣爱好为追求，不断提升个人 综合素质。以崭新的战斗姿态，崭新的精神风貌、崭新的工作作风 促进企业实现建设精品化矿井的战略目标而努力奋斗。 二、工作目标 蓝图绘就，目标确定，关键在于抓好落实。为使目标如期实现，要 切实做好以下四方面工作： 一、转变观念，明确奋斗目标。 俗话说 “意识反应态度 ”、“态度决定一切 ”，心态的好坏直接影响着 一个人对工作的态度。因此，面对新的工作岗位，新的工作环境， 今年要突出做好两个方面的工作： （一）加强认识，转变工作角色。 念，警惕 “今天工作不努力，明天努力找工作 ”不良后果；另一方面 在思考问题，处理事情时，必须跳出以前的思维方式，摆正自己的 位置，树立全局意识，切实转变工作角色，积极融入企业发展的大 潮中。 （二）实事求是，重建职业规划。 目标就是方向，有了前进的方向就有了奋斗目标。因此，一方面要 本着实事求是、适当超前的原则，重新建立职业生涯发展规划，制 定出未来三年的发展目标，然后将三年发展目标逐年、逐月进行分 解，让自己对职业成长有一个清晰的目标，随着目标的攀升与实现， 努力实现因能择岗、因长择业，因绩提升，促进综合素质的不断提 升；另一方面要把目标植根脑中、牢记心中、常念口中，从而使自 己目标明确，不断鞭策自己，并力争做到三月一回顾、半年一小结、 一年一总结，确保目标不流于形式，促进各项目标顺利进行。 二、加强学习计划，提升个人素质 学习是历史使命，是时代要求，选择学习就是选择进步，忽视学习 就是忽视进步，放弃学习就是放弃进步，要把学习作为终身任务和 长期实践的行为贯穿个人工作的始终，要通过学习达到 身强体健 因此，要从三方面着手： （一） 加强思想政治学习。 思想政治一直是我国国家企业的优良传统，随着社会的发展，人们 的思想越来越活跃，更善于观察问题，分析问题，思考问题。作为 一名新世纪的青年，更要自觉加强思想政治的学习，使自己更好的 服务于企业，服务社会。因此，要积极做好以下三方面： 一要加强邓小平理论、 三个代表”重要思想和科学发展观的学习， 运用马克思主义的立场、观点和方法来端正自己的世界观、人生观、 价值观，在学习贯彻的深入、深度和深化上下功夫，增强贯彻唐安 煤矿各项政策、文件和规章的自觉性和坚定性。 二要积极投入到企业打造本质安全型矿井，建设现代化精品矿井，， 争做自主保安型员 工的大潮中来，围绕企业创建和谐矿区的目标，积极进行个人品德 教育活动，进一步加强职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德 的教育学习，努力强化自己的敬业精神，不断提升个人修养和岗位 奉献精神。 三要积极抵制不良社会风气的侵蚀，树立敢于同落后思想斗争的勇 气，培养健康咼雅的生活情趣，努力维护唐安煤矿积极健康、安定 祥和、融洽和谐的生动局面。 （二） 始终牢记安全教育。 煤矿行业作为一种高危行业，安全始终是我矿发展的头等大事，没 有安全就没有发展，要想推动发展首先得推动安全发展。因此，作 为一名井下工人，要思想上高度重视安全工作，严格按照企业安全 发展的要求，尊章守纪，强化决不违章蛮干、向三违隐患宣战，认 真圆满完成生产任务；要积极通过煤矿的 井下文化长廊”、安全知 识考试”、警示案例教育以及班前会等一系列卓有成效的教育活动来 宣传教育强化安全生产意识，促进自己由 要我安全”到 我要安全” 的自觉转变，争做一名优秀的安全型唐矿员工。 （三）强化岗位技能学习。 岗位技能是企业员工发展的生命线。要做一名合格的员工起步必须 加强和提高自己的岗位技术水平。为此，首先要进一步明确工作职 责，按照队班领导对自己工作的安排，尽快熟悉自己的工作和职责， 熟悉队班内各项规章制度，明确工作要求；其次要结合实际深切领 悟集团公司党政的发展规划和决策部署，明确工作任务，进一步提 高工作的主动性和自觉性；第三要向 “书本学、向师傅学、向同事学、 向领导学 ”和通过唐矿 “互帮互助 ”等活动，虚心听取大家的指导和教 育，而且要善于学习、勤于思考，