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通过学习本课程,你将能够:
● 了解安全教育的内容;
● 掌握企业具体的安全操作;
● 熟知安全培训的形式。
如何做好安全生产教育培训
一、安全教育的主要内容
企业的安全培训最主要的是三级培训, 即工厂级别培训、 车间级别培训和班组级别培训。
尤其对于新员工,三级培训必不可少。在安全培训中,培训时间的长短不重要,关键是要有
效果,因此培训完成后企业一定要进行检查。
1. 厂级安全教育的主要内容
厂级安全教育的主要内容包括十项:
第一,工厂的性质及其主要工艺过程;
第二,我国安全生产的方针、政策法规和管理体制;
第三,本企业劳动安全卫生规章制度及状况、劳动纪律和有关事故案例;
第四,工厂内特别危险的地点和设备及其安全防护注意事项;
第五,新工人的安全心理教育;
第六,有关机械、电气、起重、运输等安全技术知识;
第七,有关防火防爆和工厂消防规程的知识;
第八,有关防尘防毒的注意事项;
第九,安全防护装置和个人劳动防护用品的正确使用方法;
第十,新工人的安全生产责任制。
需注意,在事故案例的选取上,提倡讲述身边鲜活的事故,也可以寻找同行业的事故,
同时要善于在身边找榜样, 学习不同员工好的方面。 此外, 班组长和管理者也要善于树立榜
样。
对于厂级安全教育,建议使用宣传片,这样既节省成本又能有较好的培训作用。
2. 车间安全教育的主要内容
车间安全教育的主要内容包括六项:
第一,本车间的生产性质和主要的工艺流程;
第二,本车间预防工伤事故和职业病的主要措施;
第三,本车间的危险部位及其应注意事项;
第四,本车间的安全生产的一般情况及其注意事项;
第五,本车间的典型事故案例;
第六,新工人的安全生产职责和遵守纪律的重要性。
3. 班组安全教育的主要内容
相较于工厂级别和车间级别的培训, 班组级别的安全教育培训最为具体, 是三级培训中
的重点,主要内容包括八项:
第一,班组的工作性质、工艺流程、安全生产的概况和安全生产职责范围;
第二, 新工人将要从事的生产性质、 安全生产责任制、 安全操作规程以其它有关安全知
识和各种安全防护、保险装置的作用;
第三,工作地点的安全生产和文明生产的具体要求;
第四,容易发生工伤事故的工作地点、操作步骤和典型事故按例介绍;
第五,个人防护用品的正确使用和保管;
第六,发生事故以后的紧急救护和自救常识;
第七,工厂、车间内常见的安全标志、安全色介绍;
第八,遵章守纪的重要性和必要性。
对于新员工, 企业应尽量避免其从事危险因素比较大的高危险岗位, 即使工作需要也应
由师傅带领。 同时在工作中要对员工多监督, 管理者要成为安全管理的用心人, 清楚管理的
重点。
在安全生产操作中, 企业不仅要让员工知其然, 更要让员工知其所以然, 即企业员工不
仅要知道如何操作, 也要明白操作的原因, 这也就要求了管理者应告诉员工操作背后的道理,
为员工进行深层次讲解,让员工做到“五个知道”:知道重点部位、知道责任体系、知道自
己的责任、 知道别人的责任和知道设备损坏该找谁。 这不仅能让员工感觉受尊重, 甚至能让
员工创造性地提出更好的办法,从而提升员工的执行力。
值得一提的是, 在生产劳动过程中, 特种作业往往更容易发生人员伤亡事故, 因此企业
对员工进行安全工作的管理时, 重点应加强对特种作业的管理。 所谓特种作业, 指凡是对操
作者本人、他人以及周围设备安全有重大危害的作业,包括电工、行车工、叉车工、司机、
焊工、气割工、电气工、压力容器操作
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