2020护士节趣味活动策划方案精选3篇.docVIP

……………………………………………………………精品资料推荐………………………………………………… PAGE PAGE 1 2020护士节趣味活动策划方案精选3篇 　　又一年的护士节准备到来了，举办一下活动，可以活跃气氛。下面是小编给大家带来的护士节趣味活动策划方案，我们一起来看看吧，希望大家能喜欢! 护士节趣味活动策划方案(一) 　　一、全院护士放假一天(实行调休制) 　　二、为全院护士每人发一张“家属体检优惠卡” 　　体检优惠卡最低折扣6—7折，优惠清单附后，具体内容如下： 　　(一)方法：将抽血项目清单、特诊检查优惠清单、大型设备检查优惠清单挂于局域网进行公布，由护士将体检优惠单打印于A4纸上，于4月26日前由科室统一上报护理部，加盖医院公章后，凭单在有效期内到收费室交款后，到体检中心进行体检，具体体检项目和家属名单交费时再填写。 　　(二)时效： 　　三、邀请助力专家为全院护士授课，学习先进管理工具。 　　(一)内容： 　　1.品管圈常识(卫辉一附院主讲)，4月15日18:30授课 　　2.压疮护理措施(中心医院主讲)，4月16日18:30授课 　　3.护理质量敏感指标相关内容(卫辉一附院主讲)，时间待定。 　　(二)地点：新门诊大楼四楼多功能厅。 　　(三)保障：李重先、张慧、吴疆、徐洁。 　　四、每位军人(文职人员)撰写一篇转型重塑心得。 　　(一)主题：如何尽快转型，适应转型后的工作模式和需求。 　　(二)字数：500—1500字。 　　(三)形式：个人撰写并在医院广播站播放，评选出前三名，给予质控奖励10分并颁发证书，其他参加人员均质控奖励2分。 　　(四)时间：4月19日前以纸质版上交护理部。 　　五、进行一次“质量管理创新展示会”。 　　(一)主题：工作中所有可改进质量管理的方法、内容、素材等范围不限。 　　(二)形式：各病区出一名人员(或护士长)以幻灯PPT形式或实物形式进行展示：每人5—8分钟。以实用有效，值得借鉴推广为目的，展示后，由所有评委不记名投票，评出前三名给予质控奖励10分，颁发证书。其他参加者每人奖励2分。参加展示的所有项目均以微信、美篇等形式在健康365群、371护士长群、魅力371群展示共享。 　　(三)评委：全院护士长及独立护理单元负责人。 　　(四)保障：张慧、吴疆、徐洁。 　　六、评选“先进护理单元”及先进个人。 　　(一)科室(综合奖)：每科奖励50分 　　先进护理单元(7个)：占全院护理单元的20%。由全院合科室进行投票。投票表单以OA发至合科室。 　　(二)科室单项奖(6项13个)：每科奖励20分。 　　1.精神风貌科室(2个，由值班护士长投票)。 　　2.病区管理优秀科室(2个，由值班护士长投票)。 　　3.军人管理示范科室(2个，由值班护士长投票)。 　　4.质量管理创新科室(3个，以质量管理创新展示会结果为准)。 　　5.护士长查房规范科室(2个，由护理部查房的5名人员根据平时查房记录单进行投票)。 　　6.早交班管理规范科室(2个，由护理部查房的5名人员根据平时早交班记录单进行投票)。 　　注：以上奖项投票在质量管理经验，创新交流会结束时进行。“先进护理单元”及科室个人奖项投票结果，于参加交流会时一并带去上交(24号)。 　　(三)个人奖项：每人奖励5分。 　　1.评选“护士长教学授课奖”。 　　根据每周护士长教学授课内容，由参加听课的护士长、独立单元负责人投票选出前三名，分别给予质控奖励10分，颁发证书。其他授课人员每人奖励2分，三位点评总护士长，每人奖励10分。同时，对三位总护士长分别给予“点评师”证书。 　　2.优秀护士：每科10%(由本科室无实名投票产生)。 　　3.操作能手(1)由科室提供，本次考核中11项技能总分全科排名第一者。(2)军人及文职人员11项护理操作考核前三名，人员排名按前期考核结果确定。 　　4.夜班奖：全院统计夜班总数取前10名。 　　注：2—4项，获奖人员每人质控奖励5分，并颁发证书。 护士节趣味活动策划方案(二) 　　活动主题：护士节 　　活动时间：5月12日—5月26日 　　活动地点：会议室 　　活动目的及意义：弘扬南丁格尔精神，增强护理团队凝聚力，展示护士奋发向上，不断进取的自信心。 　　活动前准备： 　　1. 成立策划小组： 　　2. 参加人员：要求18名选手参赛，抽签分成六个参赛队，进行编号，抽签决定演讲比赛顺序。 　　3. 各参赛队就所出范围进行复习、准备演讲材料及操作训练。 　　4. 出题小组出题，并制成卡片。 　　5. 工作人员收集汇总参加演讲比赛选手的背景音乐，集中置于一台电脑上。 　　活动流程： 　　一、活动序幕： 　　1. 主持人介绍国际护士节来源，宣传南丁格尔精神，带领大家宣读南丁格尔宣言。 　　2.