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- 2020-05-20 发布于天津
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香港劳务合同
篇一:香港务工劳务合同】
甲方:
地址:
电话:
电传:
传真:
乙方:
地址:
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传真:
甲乙双方经过友好协商,就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜, 在平等互利的原则下,签订如下合同。
第一条 总则
.应乙方聘请,甲方同意从内地选派 名劳务人员前往乙
方公司工作。
.甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在乙方公司工作期限为 个月。
3.劳务人员的年龄为 至 周岁,并具有
毕业文化程度。
.劳务人员须身体健康,须经内地县级以上医院体格检查(包括肺 部x光检查)合格。女性人员临赴港前应提交县级以上医院的未孕 证明。
5.劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求,并经乙方考试或 其他形式考核认可方可派出,考试或考核所需费用由乙方负担。
第二条 工资和其他待遇 1.本合同雇佣的劳务人员底薪为:工种 ;人数
;每人月工资 (元。
2.乙方对劳务人员工资每月结算一次。乙方须以自动转账方式将工 资直接存入以劳务人员名义开立的银行账号内。
3.劳务人员除上述薪酬外,还享有与当地同等职位雇员一样的奖励、 增薪和其他应有的福利待遇。如果同一公司内并无相等的职位,则 与其他公司相等职位的本地雇员相等。
4 .合同期内,若因企业临时停产、息业或其他乙方原因,致使劳务 人员暂时不能工作,乙方须照常支付该期间
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